=?GB2312?B?dGVy?=
To: intersemanal.webmaster@blogger.com
Content-Type: text/plain;charset="GB2312"
Date: Fri, 1 Nov 2013 14:27:57 +0800
X-Priority: 2
X-Mailer: Foxmail 4.1 [cn]
ÈçºÎ´òÔì¸ßЧµÄÑз¢ÍŶÓ
£Ñз¢ÈËԱѡ¡¢Óý¡¢Óá¢ÁôÖ®µÀ
2013-11-01
2013Äê11ÔÂ21-22ÈÕÉîÛÚ
2013Äê11ÔÂ26-27ÈÕ±±¾©
2013Äê11ÔÂ29-30ÈÕÉϺ£
Åàѵ·ÑÓÃ4300Ôª/Á½Ìì *ÂòÒ»ÔùÒ»,²»ÔÙ´òÕÛ¡± £¬µ¥¶ÀÒ»ÈËÊÕ·Ñ2800Ôª¡££¨º¬Á½ÌìÖв͡¢Ö¸¶¨½Ì²Ä¡¢Ö¤Êé¡¢²èµã£©
Åàѵ·½Ê½£º°¸Àý·ÖÏí¡¢ÊµÎñ·ÖÎö¡¢»¥¶¯ÌÖÂÛ¡¢ÏîĿģÄâ¡¢ÅàѵÓÎÏ·
²Î¼Ó¶ÔÏ󣺹«Ë¾×ܾÀí¡¢Ñз¢×ܼࡢÈËÁ¦×ÊÔ´×ܼࡢ²úÆ·Ïß×ܼࡢÑз¢²¿¾Àí¡¢ÏîÄ¿¾Àí¡¢¼¼Êõ²¿ÃÅÖ÷¹Ü¡¢Ñз¢¹Ç¸É¡¢ÈËÁ¦×ÊÔ´¹ÜÀíרԱ
×Éѯµç»°£º020-80560638 0755-61287552 021-51602856 £¨²»ÐèÒª´ËÀàÐżþÇë»Ø¸´µçÓÊÖÁtuixin2013@126.comÍËÐÅ£©
---------------------------------------------------------------------------------
ÅàѵÊÕÒæ
1.·ÖÏí½²Ê¦600¶à³¡Ñз¢¹ÜÀíÅàѵµÄרҵ¾Ñ飬ͨ¹ýÏÖ³¡µÄ»¥¶¯°ïÖúѧԱÀíÇåÊʺÏ×Ô¼ºÆóÒµµÄ´òÔì¸ßЧÑз¢ÍŶӵķ½·¨
2.Á˽â¸ßЧÑз¢ÍŶӵÄÌØµã¡¢Ñз¢ÍŶӵĹ¹³É£¬²¢×ܽá×Ô¼º¹«Ë¾µÄ²î¾à
3.×ܽáÑз¢ÍŶӵķ¢Õ¹½×¶Î£¬ÈçºÎÕë¶Ô²»Í¬µÄ½×¶ÎµÄ¹ÜÀí·½·¨
4.ÕÆÎÕÑз¢ÈËÔ±ÕÐÆ¸µÄ·½·¨ºÍ¼¼ÇÉ£¬È·±£¹«Ë¾Äܹ»ÕÒ¶ÔÈË
5.ÕÆÎÕÑз¢ÈËÔ±µÄÅàÑø·½·¨£¬¸ù¾ÝְλÌåϵÀ´Éè¼ÆÅàѵ¿Î³ÌÌåϵ
6.ÕÆÎÕ×ÊÔ´³ØºÍ¸ÚλÂÖ»»µÄ·½Ê½ÅàÑø¹Ø¼üºËÐÄÈ˲ţ»
7.ÕÆÎÕÑз¢ÍŶӺ͸öÈ˵ļ¨Ð§Ä¿±êÖÆ¶¨µÄ·½·¨£¬ÓúÃÑз¢ÈËÔ±
8.ÕÆÎÕÑз¢ÍŶÓÁôÈ˵ķ½·¨ºÍ¼¼ÇÉ£¬ÊÂÒµÁôÈË¡¢´ýÓöÁôÈË¡¢¸ÐÇéÁôÈË
9.¸ù¾ÝÊÚ¿ÎÄÚÈÝ£¬Ñ§Ô±¿ÉÒÔ½áºÏÆóÒµµÄ×ÔÉíÇé¿öʵ¼ù¸ßЧÑз¢ÍŶӽ¨ÉèÖ®µÀ
----------------------------------------------------------------
Jay£ºÃÀ¹ú²úÆ·¿ª·¢¹ÜÀíлáwww.pdma.org»áÔ±
¡¶PDMAвúÆ·¿ª·¢ÊֲᡷÖÐÎİæÖ÷Òë ¡¡Ç廪´óѧÑз¢¹ÜÀíÌØÆ¸½ÌÊÚ
רҵ±³¾°£º
Ê®¶àÄê¸ß¿Æ¼¼ÆóÒµÑз¢¹ÜÀíʵ¼ù£¬ÔÚijָÃûͨÐŹ«Ë¾¹¤×÷ÆÚ¼ä£¬Ö÷³Ö¹ý¶à¸öÏîÄ¿µÄÑз¢¹ÜÀí¹¤×÷£¬
¾ßÓзḻµÄ²úÆ·¿ª·¢Á÷³Ì¡¢Ñз¢ÏîÄ¿¹ÜÀí¡¢Ñз¢ÈËÁ¦×ÊÔ´¹ÜÀí¾Ñé¡£ÔÚ¸ÃͨÐŹ«Ë¾¹¤×÷ÆÚ¼ä£¬³¤
ÆÚÓë¹ú¼Ê¶¥¼â×Éѯ¹ËÎÊһͬ¹¤×÷£¬È«³Ì²ÎÓë²¢ÐÖúÍÆ¶¯¸Ã¹«Ë¾Ñз¢¹ÜÀí±ä¸ïÏîÄ¿£¬Í¬Ê±¼æÈθù«
˾¸ß¼¶½²Ê¦¡£2002Äê£2004ÄêÈÎij´óÐÍÉÏÊи߿Ƽ¼¹«Ë¾ÐÅÏ¢°²È«ÊÂÒµ²¿Ñз¢×ܼ࣬ºÜºÃµÄ½«Ñз¢
¹ÜÀí±ä¸ïµÄÀíÂÛºÍʵ¼ù¾ÑéÓ빫˾µÄÏÖ×´Ïà½áºÏ£¬È«Ã潨Á¢²úÆ·Ñз¢¹ÜÀíÌåϵ£¬³É¹¦Ö÷³Ö¿ª·¢ÁË
¶à¿î¾ßÓÐÊг¡¾ºÕùÁ¦µÄ²úÆ·£¬¾ßÓзḻµÄÑз¢¹ÜÀíʵս¾Ñé¡£
Ñз¢¹ÜÀí×Éѯ¾Ñé
Ôø×÷ΪÏîÄ¿×ܼࡢÏîÄ¿¾ÀíÖ÷µ¼ÁË10¶à¸öÑз¢¹ÜÀí×ÉѯÏîÄ¿£¬°ïÖúÕâЩÆóÒµÈ«Ãæ½¨Á¢Ñз¢¹ÜÀíÌå
ϵ£¨°üÀ¨Á÷³Ì¡¢×éÖ¯¡¢¼¨Ð§¡¢IT£©£¬ÓÐЧµØÌáÉýÁËÕâЩ¹«Ë¾µÄÑз¢¹ÜÀíºÍ´´ÐÂÄÜÁ¦
ÔøÎªÍ¨ÐÅ¡¢Èí¼þ¼°»¥ÁªÍø¡¢µçÁ¦¡¢¼Òµç¡¢Æû³µµÈÐÐÒµµÄÆóÒµÌṩ¹ý³¬¹ý600¶à³¡µÄÄÚѵ£¬Ö÷Òª°üÀ¨ÒÔÏÂÆóÒµ£º
Öйú¿Õ¼ä¼¼ÊõÑо¿Ôº¡¢Öйúº½¿Õ¼¯ÍŹ«Ë¾¡¢Î÷×ÓOTIS¡¢ÖÐÁªÖؿơ¢ÈýÒ»ÖØ¹¤¡¢Í¬·½ÍþÊÓ¡¢±±¾©KND¡¢º½ÌìÎå
Ôº¡¢ÖпƿÆÒÇ¡¢Åµ»ùÑÇ£Î÷ÃÅ×Ó¹«Ë¾¡¢ÖйúµçÐű±¾©Ñо¿Ôº¡¢±±¾©Òƶ¯¡¢Öйú»¥ÁªÍøÐÅÏ¢ÖÐÐÄ£¨CNNIC£©¡¢
´óÌÆÒÆ¶¯¡¢ÖйúÆÕÌ칫˾¡¢ÉñÖÝÊýÂë¡¢Öе绪´ó¡¢¶«Èí¼¯ÍÅ¡¢»ªË¶µçÄÔ¡¢ÈÙÊ´±±·½Î¢µç×Ó¡¢°¢Àï°Í°Í¡¢
¾©ÐÅͨÐÅ¡¢ÖÐÐËÆû³µ¡¢¸£ÌïÆû³µ¡¢ÉϺ£Í¨Óᢳ¤³ÇÆû³µ¡¢Í¨ÓÃÎåÁâ¡¢ËÕÖݽðÁú¡¢ÉϺ£·ºÑÇ¡¢±±Æû¸£Ìï¡¢³¤
°²Æû³µ¡¢´´Î¬¼¯ÍÅ¡¢TCL°×É«¼Òµç¡¢¸ñÁ¦µçÆ÷¡¢º£¶û¼¯ÍÅ¡¢TCL¼ÒÍ¥ÍøÂç¡¢¾©¶«·½¡¢Ô£Ð˿Ƽ¼¡¢¾©¶«·½¹âµç
µÈ¡£ÆäÖк£¶û¼¯ÍÅ¡¢ÈýÒ»ÖØ¹¤¡¢´óÌÆÒÆ¶¯µÈÆóÒµÑûÇë½²¿Î³¬¹ý10´ÎÒÔÉÏ£¬µÃµ½ÁËÊÜѵÆóÒµºÍѧԱµÄÆÕ±éÈϿɡ£
-------------------------------------------------------------------------
Ò»¡¢°¸Àý·ÖÎö
1.ÑÝÁ·ÓëÎÊÌâÌÖÂÛ
¶þ¡¢ÈçºÎ¹¹½¨¸ßЧµÄÑз¢ÍŶÓ
1.Ñз¢ÈËÔ±µÄÌØµã
1£©Ñз¢ÈËÔ±ÖÇÉ̸ߡ¢Â߼˼άÄÜÁ¦Ç¿
2£©²»ÉƹµÍ¨£¬Ïë·¨Òþ²Ø½ÏÉî
3£©Á÷¶¯ÒâÏò±È½ÏÃ÷ÏÔ
4£©¼¨Ð§²î¾à±È½Ï´ó
5£©Ñз¢ÈËÔ±²»·þ¹Ü
2.Ñз¢ÈËÔ±µÄËØÖÊÄ£ÐÍ
1£©Ñз¢ÈËÔ±µÄ±ùÉ½ËØÖÊÄ£ÐÍ
2£©ÓÅÐãÑз¢ÈËÔ±µÄ³£¹æËØÖÊÒªÇó
3.°¸Àý·ÖÏí£ºÄ³°¸Àý¹«Ë¾µÄÑз¢ÈËÔ±µÄËØÖÊÄ£ÐÍ
4.¸ßЧÑз¢ÍŶÓÓ¦¸Ã¾ß±¸µÄÌØµã
1£©¹µÍ¨Á¼ºÃ
2£©Ðµ÷²¢Ðй¤×÷
3£©¸ßЧ¾ö²ß¡¢¿ìËÙÖ´ÐÐ
5.ÈçºÎ±£³ÖÑз¢ÈËÔ±µÄ¶·Ö¾ºÍ¼¤Ç飿
6.Ñз¢ÍŶӵķÖÀࣺ²¿ÃÅÍŶӺÍÏîÄ¿ÍŶÓ
1£©²¿ÃÅÍŶӵÄÌØµã¡ª¡ª³£Éè»ú¹¹
2£©ÏîÄ¿ÍŶӵÄÌØµã¡ª¡ªÁÙʱ×éÖ¯
3£©²»Í¬·¢Õ¹½×¶ÎµÄ¹«Ë¾µÄÑз¢ÍŶӵĹ¹³É
7.Ñз¢ÍŶӹ¹½¨ÖÐHR¾ÀíºÍÑз¢²¿ÃžÀíµÄÖ°Ôð»®·Ö
8.Òµ½ç¹«Ë¾Ñз¢ÍŶӵĹ¹³É£¨°¸Àý£©
9.Ñз¢ÍŶӽ¨Á¢µÄ¹ý³Ì£¨Ñз¢ÍŶӳɳ¤µÄ¼¸¸ö½×¶Î£©
10.ÈçºÎÅàÑøÑз¢ÍŶӵľ«Éñ
11.Ñз¢ÍŶӵijåÍ»¹ÜÀí
1£©Ñз¢ÍŶӳ£¼ûµÄ³åÍ»£¨°¸Àý£©
2£©²úÉú³åÍ»µÄÔÒò·ÖÎö£¨°¸Àý£©
3£©ÈçºÎ´¦ÀíÑз¢ÍŶӵijåÍ»£¨°¸Àý£©
12.ÍŶӹµÍ¨ÖÐҪעÒâµÄÎÊÌâ
1£©ÓÐÒæµÄÍŶӳÉÔ±ÐÐΪ£¨°¸Àý£©
2£©ÓꦵÄÍŶӳÉÔ±ÐÐΪ£¨°¸Àý£©
13.ÍŶÓÁìµ¼ÈçºÎ¸¨µ¼²»Í¬ÀàÐ͵ÄÍŶӳÉÔ±
1£©Ö¸»ÓÇãÏòÐÍ
2£©Ë¼¿¼ÇãÏòÐÍ
3£©¹ØÏµÇãÏòÐÍ
4£©ÌýÃüÐÐÊÂÐÍ
14.´òÔì¸ßЧÑз¢ÍŶӵö¹Ø¼üÒªËØ
1£©Ñ¡¡ª¡ªÕÐÆ¸µ÷Åä
2£©Óý¡ª¡ªÅàѵ¿ª·¢
3£©Ó᪡ª¼¨Ð§¹ÜÀí
4£©Áô¡ª¡ª±¨³êÈÏ¿É
15.ÑÝÁ·ÓëÎÊÌâÌÖÂÛ
Èý¡¢ÈçºÎÑ¡¶ÔÑз¢ÈËÔ±
1.²»Í¬·¢Õ¹½×¶ÎµÄ¹«Ë¾¶ÔÑз¢ÈËÔ±µÄÐèÇóÊDz»Ò»ÑùµÄ
1£©³õ´´ÆÚ¡¢³É³¤ÆÚ¡¢¿ìËÙ·¢Õ¹ÆÚ¡¢³ÉÊìÆÚ¡¢Ë¥ÍËÆÚ
2£©ÈçºÎÈúÏÊʵÄÈËÉϳµ
3£©ÈçºÎʶ±ð²»Í¬Ô±¹¤µÄ¶¯»ú
4£©µ½Ê²Ã´É½³ªÊ²Ã´¸è£¬²»ÄÜºÃ¸ßæðÔ¶
2.Ñз¢ÕÐÆ¸µÄ¹æ»®ºÍ¹«Ë¾ÒµÎñÈçºÎ½áºÏ
1£©Ñз¢ÕÐÆ¸ÐèÒªÌáǰÆÚ
2£©Ñз¢ÈËÔ±ÉÏÊÖÐèÒª½Ï³¤Ê±¼ä
3.Ñз¢ÕÐÆ¸ÖÐHRºÍ²¿ÃžÀíÈËÈçºÎ·Ö¹¤
1£©×¨ÒµµÄÈË×öרҵµÄÊÂÇé
2£©Ñз¢ÕÐÆ¸µÄÁ÷³ÌÉè¼Æ
3£©²¿ÃžÀíºÍHRÔÚÕÐÆ¸ÖÐÈçºÎ·Ö¹¤
4.Ñз¢ÈËÔ±µÄ4¹ØÃæÊÔ¡ª¡ªÈçºÎ±ÜÃâÎä´óÀÉ¿ªµê£¿
1£©»ù±¾ËØÖÊÃæÊÔ
2£©×¨ÒµµÄ×ÝÉî¶È£¨ËÀ´¸É£¿£©
3£©×¨ÒµµÄºáÏò¿ç¶È
4£©±ùɽÏÂÃæµÄÖ°ÒµËØÑø£¨ÅİåµÄÈË£©
5.Ó¦½ìÉúµÄÃæÊÔ
6.ÉçÕÐÈËÔ±µÄÃæÊÔ
7.Ñз¢ÈËÔ±µÄ±³¾°µ÷²é£¨HR×öµÄÊ£©
1£©ÈçºÎʶ±ð¼ÙÎÄÆ¾¡¢¼ÙµÄ¹¤×÷¾Àú£¿
2£©ÈçºÎʶ±ð¡°ËµµÄ±È¸ÉµÄºÃÌý¡±£¿
8.Ñз¢ÈçºÎÍÚÈË
1£©ÈçºÎÕç±ðºÏÊʵĿսµ±ø
2£©ÍÚÍŶӺÍÍÚ¸öÈ˵ĺô¦Ó뻵´¦
3£©ÍÚÀ´µÄ¿Õ½µ±øÈçºÎÈÚÈ빫˾
9.Ôõô½â¾ö¡°´òÉÙÁÖȵÄÈËÉÏÁËÎ䵱ɽ¡±£¿
10.¼¼ÊõÐ͹«Ë¾µÄÌØµã
1£©´ÓÑз¢ÏòÆäËû²¿ÃÅÊäËÍÈ˲Å
2£©ÄÚ²¿µÄÈ˲ÅÁ÷¶¯»úÖÆ
11.ÑÝÁ·ÓëÎÊÌâÌÖÂÛ
ËÄ¡¢ÈçºÎÅàÑøÑз¢ÈËÔ±
1.Ñз¢ÈËÔ±Ö°ÒµÉúÑĹÜÀí¸øÆóÒµ´øÀ´µÄ¼ÛÖµ
1£©È˲ŵÄÌݶӽ¨Éè
2£©Ë«ÖؽúÉý±ê×¼½«ºÏÊʵÄÈË·ÅÔÚºÏÊʵŤ×÷¸ÚλÉÏ
3£©·¢»Ó¸öÈËר³¤
2.Çø·Ö²»Í¬µÄÈ˵ÄÌØµã
3.Ñз¢Ö°Î»ËµÃ÷Êé
1£©Ö°Î»ËµÃ÷ÊéµÄ±ê×¼
2£©ÈçºÎ½øÐÐְλµÄÆÀ¹À
3£©ÈçºÎ»ùÓÚÒµÎñÁ÷³ÌÀ´Éè¼Æ¹«Ë¾µÄְλ˵Ã÷Êé
4.ϵͳ»¯ÅàÑøÑз¢ÈËÔ±µÄǰÌ᣺¼¼ÊõÈÎÖ°×ʸñ¹ÜÀí
1£©¼¼ÊõÈÎÖ°×ʸñ¹ÜÀíµÄ±ê×¼
2£©¼¼Êõְλ×åµÄ»®·Ö
3£©ÏµÍ³¹¤³ÌʦµÄÈÎÖ°×ʸñ±ê×¼£¨°¸Àý£©
4£©ÏîÄ¿¾ÀíµÄÈÎÖ°×ʸñ±ê×¼£¨°¸Àý£©
5£©Èí¼þ¹¤³ÌʦµÄÈÎÖ°×ʸñ±ê×¼£¨°¸Àý£©
6£©Ó²¼þ¹¤³ÌʦµÄÈÎÖ°×ʸñ±ê×¼£¨°¸Àý£©
5.°¸Àý·ÖÎö£ºÄ³°¸Àý¹«Ë¾µÄÑз¢Ö°Î»ÏµÁÐ
6.Ñз¢ÈËÔ±µÄÄÜÁ¦²âÆÀ
7.Ñз¢ÈËÔ±ÅàÑøÖв¿ÃžÀíºÍHRµÄÖ°Ôð»®·Ö
1£©Ñз¢Åàѵ¿Î³ÌµÄ¿ª·¢¡ª¡ª¸ù¾ÝÈÎÖ°×ʸñ¹ÜÀíÌåϵÀ´½¨Á¢ÅàѵÌåϵ
2£©ÔÚ¸ÉÖÐѧ£¬ÔÚѧÖиÉ
3£©Ñз¢ÈËÔ±ÅàÑø»ý·Ö¿¨
8.¼¸Àà¹Ø¼üÑз¢ÈËÔ±µÄÅàÑø
1£©Ñз¢ÏîÄ¿¾Àí
2£©ÏµÍ³¹¤³Ìʦ
3£©¼¼Êõר¼Ò
9.Ñз¢ÌåϵµÄ¿Î³ÌÉè¼Æ
1£©²úÆ·¾ÀíºÍÏîÄ¿¾Àí×ÊÔ´³ØµÄ¿Î³ÌÌåϵ
2£©¸÷רҵְÄÜÁìÓòµÄ×ÊÔ´³ØµÄ¿Î³ÌÌåϵ
3£©Åàѵ¿Î³ÌÈçºÎ½áºÏ¹«Ë¾µÄÒµÎñ½øÐпª·¢
10.¾Ñé°¸Àý¿âÓë¹æ·¶¿â
11.Ñз¢ÈËÔ±ÅàÑøµÄ¹ýÎ幨նÁù½«
12.ÐÂÔ±¹¤ÅàÑøµÄ˼Ïëµ¼Ê¦ÖÆ
1£©Ë¼Ïëµ¼Ê¦ÖÆµÄÉè¼Æ
2£©Ë¼Ïëµ¼Ê¦ÖÆµÄÖ´ÐÐ
3£©Ë¼Ïëµ¼Ê¦ÖÆ¸ø¹«Ë¾´øÀ´µÄÊÕÒæ
13.ϵͳ»¯µÄÅàÑøÑз¢ÈËÔ±·½·¨
1£©×ÊÔ´³Ø¹ÜÀí·½·¨
2£©¸ÚλÂÖ»»
14.×Éѯ°¸Àý£ºÄ³°¸Àý¹«Ë¾Ñз¢ºËÐÄÈ˲ÅÅàÑø·½°¸¼°ÊµÊ©¼Æ»®
15.ÌÖÂÛÓëÑÝÁ·
Îå¡¢ÈçºÎÓúÃÑз¢ÈËÔ±
1.°ÑºÏÊʵÄÈ˷ŵ½ºÏÊʵŤ×÷¸ÚλÉÏ
1£©ÈçºÎÓÃÈËÖ®³¤
2£©·¢»ÓÓÅÊÆ
2.ÓúÃÑз¢ÈËÔ±µÄ¹Ø¼üÊÇ×öºÃ¼¨Ð§¹ÜÀí
1£©¼ÛÖµ´´Ôì¡¢¼ÛÖµÆÀ¼Û¡¢¼ÛÖµ·ÖÅäµÄ¹ØÏµ
2£©ÈçºÎ¼¤·¢Ñз¢ÈËÔ±µÄ¶·Ö¾ºÍDZÄÜ
3.Ñз¢¼¨Ð§¹ÜÀíµÄ¶ÀÌØÐÔ
1£©´´ÐÂÐ͹¤×÷µÄÌØµã
2£©Ñз¢ÈËÔ±µÄÌØµã
3£©Ñз¢¼¨Ð§¹ÜÀíµÄÔÔò
4.Ñз¢¼¨Ð§¹ÜÀíµÄPDCAÑ»·£¨¼Æ»®¡¢¸¨µ¼¡¢¿¼ºËÓëÆÀ¼Û¡¢·´À¡£©
5.²¿ÃžÀíºÍÏîÄ¿¾ÀíµÄKPIÖ¸±êÓÐÄÄЩ£¿
6.²¿ÃžÀíºÍÏîÄ¿¾ÀíµÄKPIÔõôÍùÏÂÂäʵ
1£©KPIÖ¸±êÖÆ¶¨µÄ·½·¨
2£©KPIÖ¸±êÈçºÎÍùÏ·ֽâ
3£©Ô±¹¤µÄ¸öÈ˼¨Ð§³ÐŵÈçºÎÖÆ¶¨
7.ÈçºÎ²úÉúºÃµÄ¼¨Ð§
1£©ÒÔÖ÷ÒµÎñµÄ·¢Õ¹´ø¶¯Ô±¹¤µÄ³É³¤
2£©Ñз¢ÈËÔ±¼¨Ð§µÄ¸ú×ٺ͸¨µ¼
3£©Ñз¢ÈËÔ±¼¨Ð§µÄÆÀ¼ÛÓë·´À¡
8.Ñз¢ÈËÔ±µÄÄÜÁ¦ºÍ̬¶ÈµÄ4ÏóÏÞ
9.ÈçºÎÓúü¸Àà¹Ø¼üµÄÑз¢ÈËÔ±
1£©Ñз¢ÏîÄ¿¾Àí
2£©ÏµÍ³¹¤³Ìʦ
3£©¼¼Êõר¼Ò
10.¼¼ÊõÈÎÖ°×ʸñÈÏÖ¤¼°½úÉý
1£©ÈÎÖ°×ʸñ¹ÜÀíµÄÖÆ¶ÈºÍÁ÷³Ì
2£©ÈçºÎ½øÐÐ×ʸñÈÏÖ¤
3£©ÈçºÎ½øÐÐ×ʸñ½úÉý
11.×Éѯ°¸Àý£ºÄ³°¸Àý¹«Ë¾Ñз¢ÈËÔ±¼¨Ð§¿¼ºË·½°¸
12.ÌÖÂÛÓëÑÝÁ·
Áù¡¢ÈçºÎÁôסÑз¢ÈËÔ±
1.°¸ÀýÑÐÌÖ£ºÎªÊ²Ã´¸Ã¹«Ë¾¹¤×÷³¬¹ý2ÄêµÄÑз¢ÈËÔ±µÄÕ¼±È²»µ½20%£¿
2.Ñз¢ÈËÔ±ÀëÖ°µÄÔÒòÓÐÄÄЩ£¿
3.Ñз¢ÈËÔ±ÀëÖ°µÄÕ÷Õ×
4.Ñз¢ÈËÔ±ÀëÖ°¾ùÊÇÕÒµ½ÁËϼÒ
5.ÁôÈ˵ÄÎóÇø
1£©Ê²Ã´È˸ÃÁô£¬Ê²Ã´²»ÐèÒªÁô
2£©ÈçºÎÁôϺËÐÄÔ±¹¤
3£©ÇëÉñÈÝÒ×£¬ËÍÉñÄÑ
4£©Ñз¢ÈËÔ±µÄºÏÀíÁ÷¶¯¶Ô¹«Ë¾µÄÕýÃæÓ°Ïì
6.ÈçºÎ×öºÃÑз¢ÈËÔ±ÀëÖ°ÃæÌ¸
1£©¡°ÏÈÐÝÏ¢Ò»¶Îʱ¼äÔÙ˵¡±Êǿջ°
2£©¡°ÎÒ¶Ô¹«Ë¾Í¦ÂúÒâµÄ£¡¡±ÊÇ·Ï»°
3£©ÀëÖ°ÃæÌ¸µÄ²½ÖèºÍÐèҪעÒâµÄÎÊÌâ
7.ͨ¹ýÊÂÒµÁôÈ˵IJÙ×÷·½·¨
1£©ÈÃÔ±¹¤¿´µ½Ï£Íû¡ª¡ª½¨Á¢ÆóÒµÔ¸¾°ºÍ¸öÈ˳ɳ¤Ä¿±ê
2£©ÈçºÎ½¨Á¢Ô±¹¤Ö°ÒµÉúÑÄ·¢Õ¹Â·¾¶
3£©ÈçºÎÐÖúÔ±¹¤ÊµÏÖÖ°ÒµÉúÑÄÄ¿±ê
8.ͨ¹ý´ýÓöÁôÈ˵IJÙ×÷·½·¨
1£©È«ÃæÐ½³ê¹ÜÀí
2£©Ð½³ê¸ø¸¶µÄÒÕÊõ
3£©ÈçºÎ¼ìÌÖºÍά³Öн³êµÄ¼¤ÀøÐÔ
4£©¹ÉȨ¼¤ÀøµÄ²Ù×÷·½Ê½
9.ͨ¹ý¸ÐÇéÁôÈ˵IJÙ×÷·½·¨
1£©ÈçºÎÓ¦Ó÷Ǿ¼ÃÐÔ¼¤Àø
2£©·Ç¾¼ÃÐÔ¼¤ÀøÖв¿ÃžÀíµÄÔðÈÎ
10.ÌÖÂÛÓëÑÝÁ·
Æß¡¢×ܽá
1.¸ßЧÑз¢ÍŶӸø¹«Ë¾´øÀ´µÄ¼ÛÖµ
2.ͨ¹ýÖ÷ÒµÎñµÄ·¢Õ¹´ø¶¯Ô±¹¤µÄ³É³¤
3.ËùÓеĹÜÀí·½·¨¾ùÊÇÊֶΣ¬ÒµÎñÊǹؼü
4.¾Þ±äµÄʱ´ú¡°»¨ÎÞ°ÙÈպ족£¬Ðè½áºÏʵ¼Ê£¬ÈÚ»ã¹áͨ
jueves, 31 de octubre de 2013
国际贸易离岸业务操作intersemanal.webmaster
上海自贸区政策解析暨外向型企业自贸区业务如何运营(第一天)
国际贸易离岸业务操作技巧(第二、三天)
2013-11-01
时间地点:2013年11月22-24日 上海
时间地点:2013年11月29-12月1日 深圳
4200元/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)
只参加第一天1800元,只参加后两天2800元
对象:进出口企业总经理,物流、财务、进出口、海外等部门中高层管理人员
咨询电话:020-80560638 0755-61287552 021-51602856 (不需要此类信件请回复电邮至tuixin2013@126.com退信)
================================================================================
第一天:上海自贸区政策解析暨外向型企业自贸区业务如何运营
一、自贸区与海关特定监管区域述评
1、自贸区与海关特殊监管区的本质
2、自贸区与海关特殊监管区的地区差异和操作实践
3、影响自贸区与海关特殊监管区运行的部门政策和法规
4、自贸区海关特殊监管区域的发展方向
5、已执行的海关特殊监管区域的相关优惠政策如何在自贸区发挥作用
6、目前自贸区的试验性政策综述
二、自贸区政策解析
1、自贸区的物流政策与保税物流国际化
2、自贸区的税务政策与自贸区税务筹划
3、自贸区的金融政策与金融筹划
4、自贸区的现代服务业政策解析
5、自贸区的国民待遇原则海外公司自贸区的运作实战
三、自贸区金融业务详解及相关业务操作
1、跨境投融资业务
1)大宗商品贸易融资
2)全供应链贸易融资
3)离岸船舶融资
4)现代服务业金融与离岸金融衍生品服务
5)外保内贷与跨境融资
6)商业票据跨境融资服务
2、区内银行跨境肉融资业务
1)跨境并购与跨境投资业务
2)项目贷款与内保外贷
3)跨境资产管理与财富跨境管理
4)跨境信托投资基金与相关业务管理
四、自贸区与人民币离岸港业务比较暨相应操作实战
1、物流;2、税务;3、货币;4、金融;5、离岸
6、人民币离岸港注册公司与自贸区注册公司的业务对比
五、自贸区与企业离岸运营中心运营实战
1、企业运营中心;2、结算中心;3、信贷中心;4、投资中心;5、操作中心
================================================================================
第二、三天:国际贸易离岸业务操作技巧
--暨涉外税收筹划、人民币汇率波动风险规避与人民币离岸港业务操作
一、国际贸易离岸业务与海外离岸公司的选择技巧
1.国际贸易离岸业务利弊分析及操作时应注意的疑难
2.在欧洲设立的离岸公司的利弊分析及适合的企业与国际贸易业务
3.新加坡、香港、澳门离岸业务利弊分析及相关企业运营
4.投资性离岸公司选择及适合的企业
5.国际贸易离岸港业务与相应国际贸易离岸业务运营
6.欧美离岸公司的利弊分析及适合的企业
7.离岸贸易公司、离岸控股公司与离岸融资公司业务对进出口企业的不同影响
8.离岸公司资本运作路线图(经典案例分析)
9.全球离岸业务成本成本比较及业务优势对比
二、国际离岸金融业务与进出口企业国际结算风险应对
1.涉外企业应如何应对国际非市场因素导致的成本上升
2.应对企业成本的税收手段、外汇手段和财务手段
3.面临内外成本压力,出口企业的战略走向
4.国际贸易中降低企业国际运营成本的两条思路
5.面临国内外成本压力,出口企业的战略走向
6.人民币的中长期升值和短期巨幅波动给企业带来的成本压力
7.人民币汇率与影响中长期人民币汇率的国内外因素
8.银行的离岸金融业务及对企业操作离岸业务的影响
9.离岸金融业务中的企业资金汇兑和投资
10.离岸业务中的金融、税务监管和监管规避
11.金融外汇政策的变革在对外贸易上是怎样与海关、国税政策相互协调的?
12.如何使用离岸金融业务操作规避汇率波动风险?
13.离岸金融账户与离岸保值业务
14.外汇保值业务与保值条款中的离岸操作手法(如贴现与福费廷业务如何与离岸操作相管理从而真正实现外汇业务保值)
三、国际贸易离岸操作与人民币跨境业务/人民币离岸港业务(如何规避人民币汇率急剧波动风险)
1.人民币跨境业务的政策细节及企业应如何认知和解读?
2.人民币跨境结算业务对进出口企业的国际结算有何益处?企业应如何实施操作?为什么目前的状况并没有给企业带来多大益处?
3.人民币跨境结算业务对企业的涉外税收筹划和出口退税筹划有何影响?企业应如何利用相关的优势?
4.针对目前的人民币跨境结算业务,涉外企业应如何进行相应的海关、税务、外汇、结算和贸易安排?
5.针对目前人民币跨境结算业务,涉外企业在单证上应注意些什么?进出口企业的单证管理应做怎样的调整?
6.海外离岸公司在人民币跨境结算业务中能起到什么样的作用?相关的操作策略是怎样的?应如何避免其中带来的相关稽查风险?
7.人民币跨境结算中的离岸操作与海外离岸金融业务
8.什么是人民币离岸港业务?人民币离岸港业务的发展状况如何?
9.涉外进出口企业与外资企业应如何利用这种结算体系?在国际投资业务中,企业的运营操作中应如何考虑这种影响?中资进出口企业又应如何考虑这种影响?
10.人民币离岸港业务与国际贸易离岸业务及离岸金融账户的关系?企业应如何筹划相关海关、税务、外汇安排?
11.人民币离岸港业务中的单证操作?
12.香港的人民币离岸港业务解读
13.海外离岸公司业务与离岸港业务
14.人民币离岸港与人民币离岸金融中心
四、离岸贸易的操作技巧
1.国际离岸业务操作中的合同关系人及如何隐身避险
2.有关离岸贸易的业务各方如何在合同中体现?
3.离岸业务三角两地船务操作及船务关联
4.离岸关务操作、关务手续和产地规则、产地证
5.离岸业务中的单证关系(单证关系与关联企业)
6.离岸业务单证制作和制单中应注意的问题
7.离岸结算业务操作实战(合理筹划赢利的位置)
8.离岸业务中的操作风险分析和风险规避
9.离岸公司业务操作中的几大致命问题和应对策略
10.离岸外包业务操作技巧与海关监管风险
11.国际离岸业务与国际贸易抄单、转单与买单操作
五、国际离岸贸易操作疑难处理暨国内外资金的进出调度
1.国内增值税的退税和税费抵扣
2.境内外外汇划帐、提现、调度与外汇管制的规避
3.离岸人民币境内划帐和提现如何轻松实现?
4.与国内外贸公司的联营所导致的退税问题和代理利润折算,如何使我方利益最大化?
5.离岸公司的海外人民币帐户和集团内部结算
6.外贸公司如何通过离岸公司对国内工厂支付货款
7.海外客户的信用证或货款的受益人应如何选择?有何利弊?
8.国内公司操作和离岸公司操作各自的利弊?
9.如何根据业务需要选择国内公司操作或离岸操作
10.企业海外避税路径选择海外总部还是离岸中心
11.SOHU一族如何巧妙利用离岸业务操作
12.离岸操作中的国内外资金调度的N种方法
六、国际离岸业务与进出口企业涉外税收筹划
1.集团内部"转移价格"与外部"三角合作"策略
2.老鼠搬家与风险分散转移
3.如何有效实现增值税、所得税的规避
4.关税的规避及降低技巧
5.产地规则和加工增值相矛盾如何处理?
6.利润转移和高进低出、高出低走
7.国际上及我国对离岸企业的税收规避有何限制,如何规避
8.中国小公司如何利用转移定价实现合理避税
9.离岸操作与国家的出口退税政策的关联
七、海关保税物流监管新趋势与相应的国际离岸操作技巧
1.保税物流与保税港
2.保税港区的优势与离岸税费筹划
3.保税港区企业运作与离岸操作策略
4.离岸公司注册地、离岸账户开设地域保税港业务执行地三者综合业务操作实战解析
八、国际离岸信托与海外资产离岸保护
1.国际离岸信托与离岸金融业务
2.国际离岸信托理财规划
3.离岸海外信托之权益与资产转移
4.海外信托与离岸操作的结合使用
5.国内企业如何使用信托获得海外资产的境内运用
九、涉外企业离岸操作团队建设及应注意的企业内部风险规避
================================================================================
陈硕老师,双硕士(美国马里兰大学MBA、南开大学经济学硕士),省外经贸厅贸易顾问,香港国际
经济管理学院客座教授,香港贸易促进会会员,《粤港中小企业贸易论坛》主讲人之一,曾任世界
500强的中国粮油食品进出口集团公司进出口六部部长,中粮集团驻香港、加拿大商务主办,惠尔
普(美)上海有限公司南区经理和运营总监、深圳某著名商务咨询有限公司总经理、香港IBT国际商务
咨询有限公司国 际贸 易首席咨询师,东京丸一综合商社西北区市场总监、珠海威玛石油设备进出口
公司总经理,多年来先后在上海、北京、山东、浙江、江苏、四川等地举行了600多场国际贸易专
题讲座,为近百家企业做过专门内 训或顾 问服务,受到企业和学员的广泛好评,陈先生具有极深厚
的理论知识和实践经验,是典型的实战派讲师,20多年的外贸业务管理经验,特别在处理外贸业务
疑难问题方面有独到的见解和技巧,具有娴熟的业务技能和极佳的语言表达能力,对国际贸易术语有
极精确的理解,同时陈先生还将传授很多创造性、边缘性的操作手法与心得同大家交流和分享,每次
都令学员意犹未尽,茅塞顿开。
国际贸易离岸业务操作技巧(第二、三天)
2013-11-01
时间地点:2013年11月22-24日 上海
时间地点:2013年11月29-12月1日 深圳
4200元/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)
只参加第一天1800元,只参加后两天2800元
对象:进出口企业总经理,物流、财务、进出口、海外等部门中高层管理人员
咨询电话:020-80560638 0755-61287552 021-51602856 (不需要此类信件请回复电邮至tuixin2013@126.com退信)
================================================================================
第一天:上海自贸区政策解析暨外向型企业自贸区业务如何运营
一、自贸区与海关特定监管区域述评
1、自贸区与海关特殊监管区的本质
2、自贸区与海关特殊监管区的地区差异和操作实践
3、影响自贸区与海关特殊监管区运行的部门政策和法规
4、自贸区海关特殊监管区域的发展方向
5、已执行的海关特殊监管区域的相关优惠政策如何在自贸区发挥作用
6、目前自贸区的试验性政策综述
二、自贸区政策解析
1、自贸区的物流政策与保税物流国际化
2、自贸区的税务政策与自贸区税务筹划
3、自贸区的金融政策与金融筹划
4、自贸区的现代服务业政策解析
5、自贸区的国民待遇原则海外公司自贸区的运作实战
三、自贸区金融业务详解及相关业务操作
1、跨境投融资业务
1)大宗商品贸易融资
2)全供应链贸易融资
3)离岸船舶融资
4)现代服务业金融与离岸金融衍生品服务
5)外保内贷与跨境融资
6)商业票据跨境融资服务
2、区内银行跨境肉融资业务
1)跨境并购与跨境投资业务
2)项目贷款与内保外贷
3)跨境资产管理与财富跨境管理
4)跨境信托投资基金与相关业务管理
四、自贸区与人民币离岸港业务比较暨相应操作实战
1、物流;2、税务;3、货币;4、金融;5、离岸
6、人民币离岸港注册公司与自贸区注册公司的业务对比
五、自贸区与企业离岸运营中心运营实战
1、企业运营中心;2、结算中心;3、信贷中心;4、投资中心;5、操作中心
================================================================================
第二、三天:国际贸易离岸业务操作技巧
--暨涉外税收筹划、人民币汇率波动风险规避与人民币离岸港业务操作
一、国际贸易离岸业务与海外离岸公司的选择技巧
1.国际贸易离岸业务利弊分析及操作时应注意的疑难
2.在欧洲设立的离岸公司的利弊分析及适合的企业与国际贸易业务
3.新加坡、香港、澳门离岸业务利弊分析及相关企业运营
4.投资性离岸公司选择及适合的企业
5.国际贸易离岸港业务与相应国际贸易离岸业务运营
6.欧美离岸公司的利弊分析及适合的企业
7.离岸贸易公司、离岸控股公司与离岸融资公司业务对进出口企业的不同影响
8.离岸公司资本运作路线图(经典案例分析)
9.全球离岸业务成本成本比较及业务优势对比
二、国际离岸金融业务与进出口企业国际结算风险应对
1.涉外企业应如何应对国际非市场因素导致的成本上升
2.应对企业成本的税收手段、外汇手段和财务手段
3.面临内外成本压力,出口企业的战略走向
4.国际贸易中降低企业国际运营成本的两条思路
5.面临国内外成本压力,出口企业的战略走向
6.人民币的中长期升值和短期巨幅波动给企业带来的成本压力
7.人民币汇率与影响中长期人民币汇率的国内外因素
8.银行的离岸金融业务及对企业操作离岸业务的影响
9.离岸金融业务中的企业资金汇兑和投资
10.离岸业务中的金融、税务监管和监管规避
11.金融外汇政策的变革在对外贸易上是怎样与海关、国税政策相互协调的?
12.如何使用离岸金融业务操作规避汇率波动风险?
13.离岸金融账户与离岸保值业务
14.外汇保值业务与保值条款中的离岸操作手法(如贴现与福费廷业务如何与离岸操作相管理从而真正实现外汇业务保值)
三、国际贸易离岸操作与人民币跨境业务/人民币离岸港业务(如何规避人民币汇率急剧波动风险)
1.人民币跨境业务的政策细节及企业应如何认知和解读?
2.人民币跨境结算业务对进出口企业的国际结算有何益处?企业应如何实施操作?为什么目前的状况并没有给企业带来多大益处?
3.人民币跨境结算业务对企业的涉外税收筹划和出口退税筹划有何影响?企业应如何利用相关的优势?
4.针对目前的人民币跨境结算业务,涉外企业应如何进行相应的海关、税务、外汇、结算和贸易安排?
5.针对目前人民币跨境结算业务,涉外企业在单证上应注意些什么?进出口企业的单证管理应做怎样的调整?
6.海外离岸公司在人民币跨境结算业务中能起到什么样的作用?相关的操作策略是怎样的?应如何避免其中带来的相关稽查风险?
7.人民币跨境结算中的离岸操作与海外离岸金融业务
8.什么是人民币离岸港业务?人民币离岸港业务的发展状况如何?
9.涉外进出口企业与外资企业应如何利用这种结算体系?在国际投资业务中,企业的运营操作中应如何考虑这种影响?中资进出口企业又应如何考虑这种影响?
10.人民币离岸港业务与国际贸易离岸业务及离岸金融账户的关系?企业应如何筹划相关海关、税务、外汇安排?
11.人民币离岸港业务中的单证操作?
12.香港的人民币离岸港业务解读
13.海外离岸公司业务与离岸港业务
14.人民币离岸港与人民币离岸金融中心
四、离岸贸易的操作技巧
1.国际离岸业务操作中的合同关系人及如何隐身避险
2.有关离岸贸易的业务各方如何在合同中体现?
3.离岸业务三角两地船务操作及船务关联
4.离岸关务操作、关务手续和产地规则、产地证
5.离岸业务中的单证关系(单证关系与关联企业)
6.离岸业务单证制作和制单中应注意的问题
7.离岸结算业务操作实战(合理筹划赢利的位置)
8.离岸业务中的操作风险分析和风险规避
9.离岸公司业务操作中的几大致命问题和应对策略
10.离岸外包业务操作技巧与海关监管风险
11.国际离岸业务与国际贸易抄单、转单与买单操作
五、国际离岸贸易操作疑难处理暨国内外资金的进出调度
1.国内增值税的退税和税费抵扣
2.境内外外汇划帐、提现、调度与外汇管制的规避
3.离岸人民币境内划帐和提现如何轻松实现?
4.与国内外贸公司的联营所导致的退税问题和代理利润折算,如何使我方利益最大化?
5.离岸公司的海外人民币帐户和集团内部结算
6.外贸公司如何通过离岸公司对国内工厂支付货款
7.海外客户的信用证或货款的受益人应如何选择?有何利弊?
8.国内公司操作和离岸公司操作各自的利弊?
9.如何根据业务需要选择国内公司操作或离岸操作
10.企业海外避税路径选择海外总部还是离岸中心
11.SOHU一族如何巧妙利用离岸业务操作
12.离岸操作中的国内外资金调度的N种方法
六、国际离岸业务与进出口企业涉外税收筹划
1.集团内部"转移价格"与外部"三角合作"策略
2.老鼠搬家与风险分散转移
3.如何有效实现增值税、所得税的规避
4.关税的规避及降低技巧
5.产地规则和加工增值相矛盾如何处理?
6.利润转移和高进低出、高出低走
7.国际上及我国对离岸企业的税收规避有何限制,如何规避
8.中国小公司如何利用转移定价实现合理避税
9.离岸操作与国家的出口退税政策的关联
七、海关保税物流监管新趋势与相应的国际离岸操作技巧
1.保税物流与保税港
2.保税港区的优势与离岸税费筹划
3.保税港区企业运作与离岸操作策略
4.离岸公司注册地、离岸账户开设地域保税港业务执行地三者综合业务操作实战解析
八、国际离岸信托与海外资产离岸保护
1.国际离岸信托与离岸金融业务
2.国际离岸信托理财规划
3.离岸海外信托之权益与资产转移
4.海外信托与离岸操作的结合使用
5.国内企业如何使用信托获得海外资产的境内运用
九、涉外企业离岸操作团队建设及应注意的企业内部风险规避
================================================================================
陈硕老师,双硕士(美国马里兰大学MBA、南开大学经济学硕士),省外经贸厅贸易顾问,香港国际
经济管理学院客座教授,香港贸易促进会会员,《粤港中小企业贸易论坛》主讲人之一,曾任世界
500强的中国粮油食品进出口集团公司进出口六部部长,中粮集团驻香港、加拿大商务主办,惠尔
普(美)上海有限公司南区经理和运营总监、深圳某著名商务咨询有限公司总经理、香港IBT国际商务
咨询有限公司国 际贸 易首席咨询师,东京丸一综合商社西北区市场总监、珠海威玛石油设备进出口
公司总经理,多年来先后在上海、北京、山东、浙江、江苏、四川等地举行了600多场国际贸易专
题讲座,为近百家企业做过专门内 训或顾 问服务,受到企业和学员的广泛好评,陈先生具有极深厚
的理论知识和实践经验,是典型的实战派讲师,20多年的外贸业务管理经验,特别在处理外贸业务
疑难问题方面有独到的见解和技巧,具有娴熟的业务技能和极佳的语言表达能力,对国际贸易术语有
极精确的理解,同时陈先生还将传授很多创造性、边缘性的操作手法与心得同大家交流和分享,每次
都令学员意犹未尽,茅塞顿开。
降低采购成本及谈判技巧
降低采购成本及供应商谈判技巧
会务组织:智源培训
时间地点:2013年11月02-03日深圳
2013年11月08-09日北京
2013年11月18-19日上海
课程费用: 3200元/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)
课程对象:高层管理者、采购、品管、物流、财务等部门及其他相关部门的职业经
理人。
咨询报名:
上海电话:021 -- 5109 3280
021 -- 5109 3260 钱先生 QICQ:25973139
深圳电话:0755 - 6128 6751 易先生 QICQ:709423093
退订邮件请发送至:25973139@qq.com(请注明:删除邮箱)
温馨提示:本课程可为企业提供上门内训服务,欢迎来电咨询!
-------------------------------------------------------------------------------
课程背景:
在当前经济环境下,如何降低采购的各项成本?采购管理的绩效考核目标有哪
些?我方的要求过多或过高会怎样?怎样分析供应商给我们的报价? 企业招投标与
政府招投标有何区别?如何提高采购谈判的实效性? 如何控制原材料的库存?
课程收益:
如何设定采购管理的绩效目标?
如何制订采购成本预算?
如何避免不必要的采购成本?
如何分析供应商的报价?
采购谈判的挑战是什么?
如何制定谈判计划?
如何与不同性格的人谈判?
如何降低采购物品的库存成本?
如何通过招投标进行有效的"砍价"?
-------------------------------------------------------------------------------
课程大纲:
第一讲:如何设定采购管理的绩效目标?
采购管理有几大类别?
采购管理的KPI指标有哪些?
各种采购管理的目标差异
采购成本的学习曲线
为什么采购成本越来越敏感?
采购成本管理的方法有哪些?
买入套期保值
卖出套期保值
如何做好采购供应商的管理?
第二讲:如何编制采购成本预算?
公司财务预算的五大内容
为什么要做采购费用预算?
费用预算的四套方法
什么是概率预算?
影响采购预算的六大因素
如何提高采购预算的实用性?
什么是多品复合预算?
如何掌握供应价格的波动趋势?
电子网络搜索的四大途径
如何提高百度搜索的效率?
搜索引擎的工作机理
如何选准关键词?
采购职场论坛
如何查询价格变化的相关数据?
第三讲:如何避免不必要的采购成本?
由谁决定采购各要求?
采购要求的类别
如何避免不必要的采购成本?
经济型酒店的"采购成本"
如家快捷酒店的价值创新
第四讲:如何分析供应商的报价?
第一节:供应商们是如何定价?
产品价格是怎样定出来的?
什么是行情定价法?
什么是价值定价法?
供应商定价模式的影响因素
生产厂家的四种供应链类型?
四种供应链类型的特点
生产型供应商的定价模式
什么是边际成本定价法?
什么是变动成本与固定成本?
什么是边际贡献?
边际成本定价法实例
价值定价法如何定价?
什么是目标收益定价法?
目标收益定价法实例
目标收益定价法的采购要点
代工企业(服务业)的成本定价法
代工企业(服务业)成本定价法的采购要点
什么是"单位时间的计价"?
商贸型企业的定价特点
商贸型商品的五大分类
商贸型供应商的定价策略
第二节:如何分析供应商的报价?
供应商的两种报价形式
供应商成本分析表基本摸式
如何分析供应商们的报价?
如何分析资产性采购的报价?
资产型采购的三种形式
为什么我们租而不买?
可租赁的领域
为什么要外包?
各种运输形式的成本比较
第五讲:影响采购谈判效果的因素有哪些?
各种谈判的比较
立场性谈判与利益性谈判的比较
何为"双赢"?
何为"公平"?
采购谈判的KPI指标有哪些?
采购谈判的基本流程
哪些因素对谈判效果的影响更大?
性格的四种类型
性格的组合特性
性格与职业
性格的匹配性
性格与谈判
您最容易和最不容易相处的谈判对手
四种谈判对手的弱点有哪些?
如何克服自身的弱点?
第六讲:如何制定谈判的计划?
即兴性谈判与计划性谈判
制定谈判计划的七大步骤
第一步:双方意向的明确
第二步:双方差异的分析
第三步:各项分歧的重要性排序
第四步:设定各项分歧的谈判目标
第五步:各谈判目标的策略定性
第六步:谈判方式的确定
第七步:小组成员的分工
第七讲:如何实施有效的谈判?
开场开得如何?
采购谈判应由谁来掌控?
哪种砍价方式更好?
哪种谈判形式的难度最大?
电话谈判的特点
如何做好电话谈判?
为什么我方会弱势?
我方为弱势怎么谈?
什么是分阶段蚕食?
如何提升说服力?
第三方的参考依据
如何提高谈判时的沟通实效?
是"说"的问题还是"听"的问题?
如何提高我们的聆听能力?
如何问问题吗?
反驳对方的几种方式?
沟通的禁忌
对方让步不够怎么谈?
对方忽悠我怎么谈?
如何挽回失误(失口)?
出现僵局怎么谈?
这样的结尾合适吗?
如何与不同的对象谈判?
采购谈判的"降龙十九掌"
第一:试探计
第二:声东击西计
第三:请教计
第四:等价交换计
第五:拖延计
第六:欲擒故纵计
第七:限定选择计
第八:顺手牵羊计
第九:逆反心理计
第十:人情计
第十一:小圈密谈计
第十二:奉送选择权计
第十三:以静制动计
第十四:档箭牌计
第十五:车轮计
第十六:巧立名目计
第十七:挤牙膏计
第十八:告将计
第十九:红脸与白脸
第八讲:如何降低采购物品的库存成本?
第一节:库存管理的挑战是什么?
我们为什么要存库存?
库存过高的缺点有哪些?
企业老总对库存管理有哪些要求?
企业老总对库存管理各目标的逻辑顺序?
什么是"零库存管理"?
周转率的类别
库存周转率的不同算法
单库周转率与总库存周转率的区别?
库存周转率的计算案例
两种计算法的比较
第二节:如何合理设置安全库存?
什么是安全库存?
什么是最低库存?
安全库存量与缺货率的关系如何?
安全库存因子与库存服务水平的关系表
如何计算安全库存管理水平值?
计算标准差的作用
标准差值的解读
标准差的计算
如何推算不同安全库存量时的缺货率?
怎样推算不能缺货时的最高库存是多少?
如何减少安全库存量?
改进的结果
影响安全库存设置的两大因素
影响库存服务水平的因素有哪些?
如何提高供应和需求的稳定性?
第三节:如何做好VMI管理?
VMI的好处是什么?
供应商寄存式的三种模式
第九讲:如何通过招投标进行有效的"砍价"?
企业招标与政府招标的区别
什么叫"邀标"?
什么情况下可用招投标?
各种定价模式的砍价策略
招投标的适用对象有哪些?
不同招标对象的挑战
如何实施邀请招投标?
企业何时采用公开招投标?
如何准备招标文件?
评标方法有哪些?
某公司的评标案例
第一步:计算技术标的评分
第二步:计算平均报价值
第三步:计算商务标得分
第四步:计算综合评分值
如何评定技术标?
招投标方式的分类
暗标与明标的比较
招标的几种形式
什么是串通投标罪?特征有哪些?
如何破解参标者的 "不轨"?
如何保持投标商的积极性?
招标实践中的几个问题
投标保证金与履约保证金
-------------------------------------------------------------------------------
专家介绍:张仲豪
原美赞臣公司总监,国际四大职业证书授权讲师。毕业于美国密西根州立大学,
硕士学位,是改革开放后早期的海归派讲师。曾先后任职于美国亨氏、英国联合饼
干、美国美赞臣等500强跨国公司,担任公司运作总监及其他高级管理职务。二十
多年的实战经历,专长于采购与供应链管理,是国内采购物流领域中少有的集丰富
海外工作经验、国内资深管理阅历及国际权威认证于一身的实战派培训讲师。张老
师是国际四大职业证书授权讲师:美国注册物流师(CTL)认证、ILT国际物流职业
资格认证"、CIPS国际注册采购与供应经理认证、ITC国际贸易中心授权采购与供
应链管理国际资格认证中心。
张老师授课富有很强的激情, 风趣、幽默, 现场感染力强;采用循序渐进、深
入浅出的教学方式、丰富生动的实战案例,帮助学员拓宽视野,提高思维能力,掌
握相关的方法和工具;课件设计力求深度,实用、案例多为工具性案例,有很强的
实操性。课程内容跨度大,尽量吸取各个行业的精粹,具有高度的浓缩性。
培训过的企业:强生(中国)医疗器材;伊利集团;中冶重工;新百丽鞋业;风华
高科;大连真心食品;美的集团;平安集团;开元集团;泸天化;佐敦涂料;东风
本田发动机;长春一汽;新中源陶瓷企业集团;东莞创宝达电器;黑龙江三得利酒
业;上海和黄药业;江苏大众医药集团;索尼爱立信;宇通集团;统一集团;九安
医疗电子;华润水泥;顺丰速运;华宏眼镜;建滔化工;亨斯迈化工;舍弗勒集团;
南方李锦记保健品;中国移动广东分公司;科力远新能源; SIMON电器;百事可乐;
优普电子;华阳电子;真功夫;华孚集团;立白集团;大全集团;株洲电力机车;
山东汇丰机械集团;唐钢集团承德钢厂;西子奥的斯电梯;广发银行;广东新兴县
先锋不锈钢制品;贺利氏古莎齿科有限公司;上海福临门食品有限公司;捷高科技…
-------------------------------------------------------------------------------
咨询报名:
上海电话:021 -- 5109 3280
021 -- 5109 3260 钱先生 QICQ:25973139
深圳电话:0755 - 6128 6751 易先生 QICQ:709423093
退订邮件请发送至:25973139@qq.com(请注明:删除邮箱)
温馨提示:本课程可为企业提供上门内训服务,欢迎来电咨询!
-------------------------------------------------------------------------------
报---名---回---执---表
我单位共____人确定报名参加 2013年___月____日在_____举办的
课题:降低采购成本及供应商谈判技巧
报名请发送至:zhiyuanbm@163.com(为确保您报名无误,请再次电话确认)
参会单位名称:________________________________Email:_________________
联系人:________________电话:________________传真:__________________
参加学员:______________职务:________________手机:__________________
参加学员:______________职务:________________手机:__________________
参加学员:______________职务:________________手机:__________________
参加学员:______________职务:________________手机:__________________
参加学员:______________职务:________________手机:__________________
付款方式:□现金 □转帐
预定酒店:双人房___间;单人房___间,住宿时间:____月 ____至____日
(不用预定请留空)
人数:______人 参会费用:共计:______元
备注
1.请您把报名回执认真填好后E-mail我司。
2.在开课前一周,我们有专人给贵司发送参加培训的确认函,上面有培训报到指
引,以及详细的上课地址和路线图。
3.如对此课程有任何疑问,欢迎拨打电话向我们咨询。
会务组织:智源培训
时间地点:2013年11月02-03日深圳
2013年11月08-09日北京
2013年11月18-19日上海
课程费用: 3200元/人(包括资料费、午餐及上下午茶点等)
课程对象:高层管理者、采购、品管、物流、财务等部门及其他相关部门的职业经
理人。
咨询报名:
上海电话:021 -- 5109 3280
021 -- 5109 3260 钱先生 QICQ:25973139
深圳电话:0755 - 6128 6751 易先生 QICQ:709423093
退订邮件请发送至:25973139@qq.com(请注明:删除邮箱)
温馨提示:本课程可为企业提供上门内训服务,欢迎来电咨询!
-------------------------------------------------------------------------------
课程背景:
在当前经济环境下,如何降低采购的各项成本?采购管理的绩效考核目标有哪
些?我方的要求过多或过高会怎样?怎样分析供应商给我们的报价? 企业招投标与
政府招投标有何区别?如何提高采购谈判的实效性? 如何控制原材料的库存?
课程收益:
如何设定采购管理的绩效目标?
如何制订采购成本预算?
如何避免不必要的采购成本?
如何分析供应商的报价?
采购谈判的挑战是什么?
如何制定谈判计划?
如何与不同性格的人谈判?
如何降低采购物品的库存成本?
如何通过招投标进行有效的"砍价"?
-------------------------------------------------------------------------------
课程大纲:
第一讲:如何设定采购管理的绩效目标?
采购管理有几大类别?
采购管理的KPI指标有哪些?
各种采购管理的目标差异
采购成本的学习曲线
为什么采购成本越来越敏感?
采购成本管理的方法有哪些?
买入套期保值
卖出套期保值
如何做好采购供应商的管理?
第二讲:如何编制采购成本预算?
公司财务预算的五大内容
为什么要做采购费用预算?
费用预算的四套方法
什么是概率预算?
影响采购预算的六大因素
如何提高采购预算的实用性?
什么是多品复合预算?
如何掌握供应价格的波动趋势?
电子网络搜索的四大途径
如何提高百度搜索的效率?
搜索引擎的工作机理
如何选准关键词?
采购职场论坛
如何查询价格变化的相关数据?
第三讲:如何避免不必要的采购成本?
由谁决定采购各要求?
采购要求的类别
如何避免不必要的采购成本?
经济型酒店的"采购成本"
如家快捷酒店的价值创新
第四讲:如何分析供应商的报价?
第一节:供应商们是如何定价?
产品价格是怎样定出来的?
什么是行情定价法?
什么是价值定价法?
供应商定价模式的影响因素
生产厂家的四种供应链类型?
四种供应链类型的特点
生产型供应商的定价模式
什么是边际成本定价法?
什么是变动成本与固定成本?
什么是边际贡献?
边际成本定价法实例
价值定价法如何定价?
什么是目标收益定价法?
目标收益定价法实例
目标收益定价法的采购要点
代工企业(服务业)的成本定价法
代工企业(服务业)成本定价法的采购要点
什么是"单位时间的计价"?
商贸型企业的定价特点
商贸型商品的五大分类
商贸型供应商的定价策略
第二节:如何分析供应商的报价?
供应商的两种报价形式
供应商成本分析表基本摸式
如何分析供应商们的报价?
如何分析资产性采购的报价?
资产型采购的三种形式
为什么我们租而不买?
可租赁的领域
为什么要外包?
各种运输形式的成本比较
第五讲:影响采购谈判效果的因素有哪些?
各种谈判的比较
立场性谈判与利益性谈判的比较
何为"双赢"?
何为"公平"?
采购谈判的KPI指标有哪些?
采购谈判的基本流程
哪些因素对谈判效果的影响更大?
性格的四种类型
性格的组合特性
性格与职业
性格的匹配性
性格与谈判
您最容易和最不容易相处的谈判对手
四种谈判对手的弱点有哪些?
如何克服自身的弱点?
第六讲:如何制定谈判的计划?
即兴性谈判与计划性谈判
制定谈判计划的七大步骤
第一步:双方意向的明确
第二步:双方差异的分析
第三步:各项分歧的重要性排序
第四步:设定各项分歧的谈判目标
第五步:各谈判目标的策略定性
第六步:谈判方式的确定
第七步:小组成员的分工
第七讲:如何实施有效的谈判?
开场开得如何?
采购谈判应由谁来掌控?
哪种砍价方式更好?
哪种谈判形式的难度最大?
电话谈判的特点
如何做好电话谈判?
为什么我方会弱势?
我方为弱势怎么谈?
什么是分阶段蚕食?
如何提升说服力?
第三方的参考依据
如何提高谈判时的沟通实效?
是"说"的问题还是"听"的问题?
如何提高我们的聆听能力?
如何问问题吗?
反驳对方的几种方式?
沟通的禁忌
对方让步不够怎么谈?
对方忽悠我怎么谈?
如何挽回失误(失口)?
出现僵局怎么谈?
这样的结尾合适吗?
如何与不同的对象谈判?
采购谈判的"降龙十九掌"
第一:试探计
第二:声东击西计
第三:请教计
第四:等价交换计
第五:拖延计
第六:欲擒故纵计
第七:限定选择计
第八:顺手牵羊计
第九:逆反心理计
第十:人情计
第十一:小圈密谈计
第十二:奉送选择权计
第十三:以静制动计
第十四:档箭牌计
第十五:车轮计
第十六:巧立名目计
第十七:挤牙膏计
第十八:告将计
第十九:红脸与白脸
第八讲:如何降低采购物品的库存成本?
第一节:库存管理的挑战是什么?
我们为什么要存库存?
库存过高的缺点有哪些?
企业老总对库存管理有哪些要求?
企业老总对库存管理各目标的逻辑顺序?
什么是"零库存管理"?
周转率的类别
库存周转率的不同算法
单库周转率与总库存周转率的区别?
库存周转率的计算案例
两种计算法的比较
第二节:如何合理设置安全库存?
什么是安全库存?
什么是最低库存?
安全库存量与缺货率的关系如何?
安全库存因子与库存服务水平的关系表
如何计算安全库存管理水平值?
计算标准差的作用
标准差值的解读
标准差的计算
如何推算不同安全库存量时的缺货率?
怎样推算不能缺货时的最高库存是多少?
如何减少安全库存量?
改进的结果
影响安全库存设置的两大因素
影响库存服务水平的因素有哪些?
如何提高供应和需求的稳定性?
第三节:如何做好VMI管理?
VMI的好处是什么?
供应商寄存式的三种模式
第九讲:如何通过招投标进行有效的"砍价"?
企业招标与政府招标的区别
什么叫"邀标"?
什么情况下可用招投标?
各种定价模式的砍价策略
招投标的适用对象有哪些?
不同招标对象的挑战
如何实施邀请招投标?
企业何时采用公开招投标?
如何准备招标文件?
评标方法有哪些?
某公司的评标案例
第一步:计算技术标的评分
第二步:计算平均报价值
第三步:计算商务标得分
第四步:计算综合评分值
如何评定技术标?
招投标方式的分类
暗标与明标的比较
招标的几种形式
什么是串通投标罪?特征有哪些?
如何破解参标者的 "不轨"?
如何保持投标商的积极性?
招标实践中的几个问题
投标保证金与履约保证金
-------------------------------------------------------------------------------
专家介绍:张仲豪
原美赞臣公司总监,国际四大职业证书授权讲师。毕业于美国密西根州立大学,
硕士学位,是改革开放后早期的海归派讲师。曾先后任职于美国亨氏、英国联合饼
干、美国美赞臣等500强跨国公司,担任公司运作总监及其他高级管理职务。二十
多年的实战经历,专长于采购与供应链管理,是国内采购物流领域中少有的集丰富
海外工作经验、国内资深管理阅历及国际权威认证于一身的实战派培训讲师。张老
师是国际四大职业证书授权讲师:美国注册物流师(CTL)认证、ILT国际物流职业
资格认证"、CIPS国际注册采购与供应经理认证、ITC国际贸易中心授权采购与供
应链管理国际资格认证中心。
张老师授课富有很强的激情, 风趣、幽默, 现场感染力强;采用循序渐进、深
入浅出的教学方式、丰富生动的实战案例,帮助学员拓宽视野,提高思维能力,掌
握相关的方法和工具;课件设计力求深度,实用、案例多为工具性案例,有很强的
实操性。课程内容跨度大,尽量吸取各个行业的精粹,具有高度的浓缩性。
培训过的企业:强生(中国)医疗器材;伊利集团;中冶重工;新百丽鞋业;风华
高科;大连真心食品;美的集团;平安集团;开元集团;泸天化;佐敦涂料;东风
本田发动机;长春一汽;新中源陶瓷企业集团;东莞创宝达电器;黑龙江三得利酒
业;上海和黄药业;江苏大众医药集团;索尼爱立信;宇通集团;统一集团;九安
医疗电子;华润水泥;顺丰速运;华宏眼镜;建滔化工;亨斯迈化工;舍弗勒集团;
南方李锦记保健品;中国移动广东分公司;科力远新能源; SIMON电器;百事可乐;
优普电子;华阳电子;真功夫;华孚集团;立白集团;大全集团;株洲电力机车;
山东汇丰机械集团;唐钢集团承德钢厂;西子奥的斯电梯;广发银行;广东新兴县
先锋不锈钢制品;贺利氏古莎齿科有限公司;上海福临门食品有限公司;捷高科技…
-------------------------------------------------------------------------------
咨询报名:
上海电话:021 -- 5109 3280
021 -- 5109 3260 钱先生 QICQ:25973139
深圳电话:0755 - 6128 6751 易先生 QICQ:709423093
退订邮件请发送至:25973139@qq.com(请注明:删除邮箱)
温馨提示:本课程可为企业提供上门内训服务,欢迎来电咨询!
-------------------------------------------------------------------------------
报---名---回---执---表
我单位共____人确定报名参加 2013年___月____日在_____举办的
课题:降低采购成本及供应商谈判技巧
报名请发送至:zhiyuanbm@163.com(为确保您报名无误,请再次电话确认)
参会单位名称:________________________________Email:_________________
联系人:________________电话:________________传真:__________________
参加学员:______________职务:________________手机:__________________
参加学员:______________职务:________________手机:__________________
参加学员:______________职务:________________手机:__________________
参加学员:______________职务:________________手机:__________________
参加学员:______________职务:________________手机:__________________
付款方式:□现金 □转帐
预定酒店:双人房___间;单人房___间,住宿时间:____月 ____至____日
(不用预定请留空)
人数:______人 参会费用:共计:______元
备注
1.请您把报名回执认真填好后E-mail我司。
2.在开课前一周,我们有专人给贵司发送参加培训的确认函,上面有培训报到指
引,以及详细的上课地址和路线图。
3.如对此课程有任何疑问,欢迎拨打电话向我们咨询。
降低采购成本及供应商谈判intersemanal.webmaste
=?GB2312?B?cg==?=
To: intersemanal.webmaster@blogger.com
Content-Type: text/plain;charset="GB2312"
Date: Thu, 31 Oct 2013 23:21:36 +0800
X-Priority: 2
X-Mailer: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1106
½µµÍ²É¹º³É±¾¼°¹©Ó¦ÉÌ̸Åм¼ÇÉ
2013-10-31
ʱ¼äµØµã£º2013Äê11ÔÂ02-03ÈÕÉîÛÚ
ʱ¼äµØµã£º2013Äê11ÔÂ08-09ÈÕ±±¾©
ʱ¼äµØµã£º2013Äê11ÔÂ18-19ÈÕÉϺ£
¶ÔÏ󣺸߲ã¹ÜÀíÕß¡¢Æ·¹Ü¡¢ÎïÁ÷¡¢²ÆÎñµÈ²¿Ãż°ÆäËûÏà¹Ø²¿ÃŵÄÖ°Òµ¾ÀíÈË
·ÑÓãº3200Ôª/ÈË º¬Öвͣ¬×ÊÁÏ£¬ºÏÓ°£¬·¢Æ±£¬²èµãµÈ£»
×Éѯµç»°£º020-80560638 0755-61287552 021-51602856 £¨²»ÐèÒª´ËÀàÐżþÇë»Ø¸´µçÓÊÖÁtuixin2013@126.comÍËÐÅ£©
¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô
ÔÚµ±Ç°¾¼Ã»·¾³Ï£¬ÈçºÎ½µµÍ²É¹ºµÄ¸÷Ïî³É±¾£¿²É¹º¹ÜÀíµÄ¼¨Ð§¿¼ºËÄ¿±êÓÐÄÄЩ£¿
ÎÒ·½µÄÒªÇó¹ý¶à»ò¹ý¸ß»áÔõÑù£¿ÔõÑù·ÖÎö¹©Ó¦É̸øÎÒÃǵı¨¼Û? ÆóÒµÕÐͶ±êÓëÕþ¸®
ÕÐͶ±êÓкÎÇø±ð?ÈçºÎÌá¸ß²É¹ºÌ¸ÅеÄʵЧÐÔ? ÈçºÎ¿ØÖÆÔ²ÄÁÏµÄ¿â´æ?
¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô
ÈçºÎÉ趨²É¹º¹ÜÀíµÄ¼¨Ð§Ä¿±ê£¿
ÈçºÎ±ÜÃâ²»±ØÒªµÄ²É¹º³É±¾£¿
ÈçºÎ·ÖÎö¹©Ó¦É̵ı¨¼Û£¿
ÈçºÎͨ¹ýÕÐͶ±ê½øÐÐÓÐЧµÄ¡°¿³¼Û¡±£¿
Ó°Ïì²É¹ºÌ¸ÅÐЧ¹ûµÄÒòËØÓÐÄÄЩ£¿
ÈçºÎ·ÖÎö̸ÅÐË«·½µÄÇ¿ÈõÊÆµØÎ»£¿
ÈçºÎÖÆ¶¨Ì¸Åеļƻ®£¿
ÈçºÎʵʩÓÐЧµÄ̸ÅУ¿
ÈçºÎ¿ØÖÆÎïÁÏ¿â´æ£¿
¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô
µÚÒ»½²£ºÈçºÎÉ趨²É¹º¹ÜÀíµÄ¼¨Ð§Ä¿±ê£¿
²É¹º¹ÜÀíÓм¸´óÀà±ð£¿
²É¹º¹ÜÀíµÄKPIÖ¸±êÓÐÄÄЩ£¿
¸÷Öֲɹº¹ÜÀíµÄÄ¿±ê²îÒì
²É¹º³É±¾µÄѧϰÇúÏß
Ϊʲô²É¹º³É±¾Ô½À´Ô½Ãô¸Ð?
²É¹º³É±¾¹ÜÀíµÄ·½·¨ÓÐÄÄЩ£¿
ÂòÈëÌ×ÆÚ±£Öµ
Âô³öÌ×ÆÚ±£Öµ
ÈçºÎ×öºÃ²É¹º¹©Ó¦É̵ĹÜÀí£¿
µÚ¶þ½²£ºÈçºÎ±àÖÆ²É¹º³É±¾Ô¤Ë㣿
¹«Ë¾²ÆÎñÔ¤ËãµÄÎå´óÄÚÈÝ
ΪʲôҪ×ö²É¹º·ÑÓÃÔ¤Ë㣿
·ÑÓÃÔ¤ËãµÄËÄÌ×·½·¨
ʲôÊǸÅÂÊÔ¤Ëã?
Ó°Ïì²É¹ºÔ¤ËãµÄÁù´óÒòËØ
ÈçºÎÌá¸ß²É¹ºÔ¤ËãµÄʵÓÃÐÔ?
ʲôÊÇ¶àÆ·¸´ºÏÔ¤Ëã?
ÈçºÎÕÆÎÕ¹©Ó¦¼Û¸ñµÄ²¨¶¯Ç÷ÊÆ£¿
µç×ÓÍøÂçËÑË÷µÄËÄ´ó;¾¶
ÈçºÎÌá¸ß°Ù¶ÈËÑË÷µÄЧÂÊ£¿
ËÑË÷ÒýÇæµÄ¹¤×÷»úÀí
ÈçºÎѡ׼¹Ø¼ü´Ê£¿
²É¹ºÖ°³¡ÂÛ̳
ÈçºÎ²éѯ¼Û¸ñ±ä»¯µÄÏà¹ØÊý¾Ý£¿
µÚÈý½²£ºÈçºÎ±ÜÃâ²»±ØÒªµÄ²É¹º³É±¾£¿
ÓÉ˾ö¶¨²É¹º¸÷ÒªÇó£¿
²É¹ºÒªÇóµÄÀà±ð
ÈçºÎ±ÜÃâ²»±ØÒªµÄ²É¹º³É±¾£¿
¾¼ÃÐ;ƵêµÄ¡°²É¹º³É±¾¡±
Èç¼Ò¿ì½Ý¾ÆµêµÄ¼ÛÖµ´´ÐÂ
µÚËĽ²£ºÈçºÎ·ÖÎö¹©Ó¦É̵ı¨¼Û£¿
µÚÒ»½Ú£º¹©Ó¦ÉÌÃÇÊÇÈçºÎ¶¨¼Û£¿
²úÆ·¼Û¸ñÊÇÔõÑù¶¨³öÀ´µÄ£¿
ʲôÊÇÐÐÇ鶨¼Û·¨?
ʲôÊǼÛÖµ¶¨¼Û·¨£¿
¹©Ó¦É̶¨¼ÛģʽµÄÓ°ÏìÒòËØ
Éú²ú³§¼ÒµÄËÄÖÖ¹©Ó¦Á´ÀàÐÍ£¿
ËÄÖÖ¹©Ó¦Á´ÀàÐ͵ÄÌØµã
Éú²úÐ͹©Ó¦É̵͍¼Ûģʽ
ʲôÊDZ߼ʳɱ¾¶¨¼Û·¨
ʲôÊDZ䶯³É±¾Óë¹Ì¶¨³É±¾?
ʲôÊDZ߼ʹ±Ï×?
±ß¼Ê³É±¾¶¨¼Û·¨ÊµÀý
¼ÛÖµ¶¨¼Û·¨ÈçºÎ¶¨¼Û?
ʲôÊÇÄ¿±êÊÕÒæ¶¨¼Û·¨?
Ä¿±êÊÕÒæ¶¨¼Û·¨ÊµÀý
Ä¿±êÊÕÒæ¶¨¼Û·¨µÄ²É¹ºÒªµã
´ú¹¤ÆóÒµ£¨·þÎñÒµ£©µÄ³É±¾¶¨¼Û·¨
´ú¹¤ÆóÒµ£¨·þÎñÒµ£©³É±¾¶¨¼Û·¨µÄ²É¹ºÒªµã
ʲôÊÇ¡°µ¥Î»Ê±¼äµÄ¼Æ¼Û¡±?
ÉÌóÐÍÆóÒµµÄ¶¨¼ÛÌØµã
ÉÌóÐÍÉÌÆ·µÄÎå´ó·ÖÀà
ÉÌóÐ͹©Ó¦É̵͍¼Û²ßÂÔ
µÚ¶þ½Ú£ºÈçºÎ·ÖÎö¹©Ó¦É̵ı¨¼Û£¿
¹©Ó¦É̵ÄÁ½ÖÖ±¨¼ÛÐÎʽ
¹©Ó¦É̳ɱ¾·ÖÎö±í»ù±¾Ãþʽ
ÈçºÎ·ÖÎö¹©Ó¦ÉÌÃǵı¨¼Û£¿
ÈçºÎ·ÖÎö×ʲúÐԲɹºµÄ±¨¼Û?
×ʲúÐͲɹºµÄÈýÖÖÐÎʽ
ΪʲôÎÒÃÇ×â¶ø²»Âò£¿
¿É×âÁÞµÄÁìÓò
ΪʲôҪÍâ°ü£¿
¸÷ÖÖÔËÊäÐÎʽµÄ³É±¾±È½Ï
µÚÎå½²£ºÓ°Ïì²É¹ºÌ¸ÅÐЧ¹ûµÄÒòËØÓÐÄÄЩ£¿
¸÷ÖÖ̸ÅеıȽÏ
Á¢³¡ÐÔ̸ÅÐÓëÀûÒæÐÔ̸ÅеıȽÏ
ºÎΪ¡°Ë«Ó®¡°?
ºÎΪ¡°¹«Æ½¡±£¿
²É¹ºÌ¸ÅеÄKPIÖ¸±êÓÐÄÄЩ£¿
²É¹ºÌ¸ÅеĻù±¾Á÷³Ì
ÄÄЩÒòËØ¶Ô̸ÅÐЧ¹ûµÄÓ°Ïì¸ü´ó£¿
ÐÔ¸ñµÄËÄÖÖÀàÐÍ
ÐÔ¸ñµÄ×éºÏÌØÐÔ
ÐÔ¸ñÓëÖ°Òµ
ÐÔ¸ñµÄÆ¥ÅäÐÔ
ÐÔ¸ñÓë̸ÅÐ
Äú×îÈÝÒ׺Í×î²»ÈÝÒ×Ïà´¦µÄ̸ÅжÔÊÖ
ËÄÖÖ̸ÅжÔÊÖµÄÈõµãÓÐÄÄЩ£¿
ÈçºÎ¿Ë·þ×ÔÉíµÄÈõµã£¿
µÚÁù½²£ºÈçºÎÖÆ¶¨Ì¸Åеļƻ®£¿
¼´ÐËÐÔ̸ÅÐÓë¼Æ»®ÐÔ̸ÅÐ
ÖÆ¶¨Ì¸Åмƻ®µÄÆß´ó²½Öè
µÚÒ»²½£ºË«·½ÒâÏòµÄÃ÷È·
µÚ¶þ²½£ºË«·½²îÒìµÄ·ÖÎö
µÚÈý²½£º¸÷Ïî·ÖÆçµÄÖØÒªÐÔÅÅÐò
µÚËIJ½£ºÉ趨¸÷Ïî·ÖÆçµÄ̸ÅÐÄ¿±ê
µÚÎå²½£º¸÷̸ÅÐÄ¿±êµÄ²ßÂÔ¶¨ÐÔ
µÚÁù²½£ºÌ¸Åз½Ê½µÄÈ·¶¨
µÚÆß²½£ºÐ¡×é³ÉÔ±µÄ·Ö¹¤
µÚÆß½²£ºÈçºÎʵʩÓÐЧµÄ̸ÅУ¿
¿ª³¡¿ªµÃÈçºÎ£¿
²É¹ºÌ¸ÅÐÓ¦ÓÉËÀ´Õƿأ¿
ÄÄÖÖ¿³¼Û·½Ê½¸üºÃ£¿
ÄÄÖÖ̸ÅÐÐÎʽµÄÄѶÈ×î´ó?
µç»°Ì¸ÅеÄÌØµã
ÈçºÎ×öºÃµç»°Ì¸ÅУ¿
ΪʲôÎÒ·½»áÈõÊÆ£¿
ÎÒ·½ÎªÈõÊÆÔõô̸£¿
ʲôÊǷֽ׶βÏʳ£¿
ÈçºÎÌáÉý˵·þÁ¦£¿
µÚÈý·½µÄ²Î¿¼ÒÀ¾Ý
ÈçºÎÌá¸ß̸ÅÐʱµÄ¹µÍ¨ÊµÐ§£¿
ÊÇ¡°Ëµ¡±µÄÎÊÌ⻹ÊÇ¡°Ìý¡±µÄÎÊÌ⣿
ÈçºÎÌá¸ßÎÒÃǵÄñöÌýÄÜÁ¦£¿
ÈçºÎÎÊÎÊÌâÂð£¿
·´²µ¶Ô·½µÄ¼¸ÖÖ·½Ê½£¿
¹µÍ¨µÄ½û¼É
¶Ô·½Èò½²»¹»Ôõô̸£¿
¶Ô·½ºöÓÆÎÒÔõô̸£¿
ÈçºÎÍì»ØÊ§Îó£¨Ê§¿Ú£©£¿
³öÏÖ½©¾ÖÔõô̸£¿
ÕâÑùµÄ½áβºÏÊÊÂð£¿
ÈçºÎÓ벻ͬµÄ¶ÔÏó̸ÅУ¿
²É¹ºÌ¸Åеġ®½µÁúÊ®¾ÅÕÆ¡¯
µÚÒ»£ºÊÔ̽¼Æ
µÚ¶þ£ºÉù¶«»÷Î÷¼Æ
µÚÈý£ºÇë½Ì¼Æ
µÚËÄ£ºµÈ¼Û½»»»¼Æ
µÚÎ壺ÍÏÑÓ¼Æ
µÚÁù£ºÓûÇܹÊ×ݼÆ
µÚÆß£ºÏÞ¶¨Ñ¡Ôñ¼Æ
µÚ°Ë£ºË³ÊÖÇ£Ñò¼Æ
µÚ¾Å£ºÄæ·´ÐÄÀí¼Æ
µÚÊ®£ºÈËÇ鼯
µÚʮһ£ºÐ¡È¦ÃÜ̸¼Æ
µÚÊ®¶þ£º·îËÍÑ¡ÔñȨ¼Æ
µÚÊ®Èý£ºÒÔ¾²Öƶ¯¼Æ
µÚÊ®ËÄ£ºµµ¼ýÅÆ¼Æ
µÚÊ®Î壺³µÂÖ¼Æ
µÚÊ®Áù£ºÇÉÁ¢ÃûÄ¿¼Æ
µÚÊ®Æß£º¼·ÑÀ¸à¼Æ
µÚÊ®°Ë£º¸æ½«¼Æ
µÚÊ®¾Å£ººìÁ³Óë°×Á³
µÚ°Ë½²£ºÈçºÎ½µµÍ²É¹ºÎïÆ·µÄ¿â´æ³É±¾£¿
µÚÒ»½Ú£º¿â´æ¹ÜÀíµÄÌôÕ½ÊÇʲô£¿
ÎÒÃÇΪʲôҪ´æ¿â´æ
¿â´æ¹ý¸ßµÄȱµãÓÐÄÄЩ£¿
ÆóÒµÀÏ×Ü¶Ô¿â´æ¹ÜÀíÓÐÄÄЩҪÇó£¿
ÆóÒµÀÏ×Ü¶Ô¿â´æ¹ÜÀí¸÷Ä¿±êµÄÂ߼˳Ðò£¿
ʲôÊÇ¡°Áã¿â´æ¹ÜÀí¡±£¿
ÖÜתÂʵÄÀà±ð
¿â´æÖÜתÂʵIJ»Í¬Ëã·¨
µ¥¿âÖÜתÂÊÓë×Ü¿â´æÖÜתÂʵÄÇø±ð£¿
¿â´æÖÜתÂʵļÆËã°¸Àý
Á½ÖÖ¼ÆËã·¨µÄ±È½Ï
µÚ¶þ½Ú£ºÈçºÎºÏÀíÉèÖð²È«¿â´æ£¿
ʲôÊǰ²È«¿â´æ?
ʲôÊÇ×îµÍ¿â´æ?
°²È«¿â´æÁ¿Óëȱ»õÂʵĹØÏµÈçºÎ?
°²È«¿â´æÒò×ÓÓë¿â´æ·þÎñˮƽµÄ¹ØÏµ±í
ÈçºÎ¼ÆË㰲ȫ¿â´æ¹ÜÀíˮƽֵ?
¼ÆËã±ê×¼²îµÄ×÷ÓÃ
±ê×¼²îÖµµÄ½â¶Á
±ê×¼²îµÄ¼ÆËã
ÈçºÎÍÆË㲻ͬ°²È«¿â´æÁ¿Ê±µÄȱ»õÂÊ£¿
ÔõÑùÍÆËã²»ÄÜȱ»õʱµÄ×î¸ß¿â´æÊǶàÉÙ£¿
ÈçºÎ¼õÉÙ°²È«¿â´æÁ¿?
¸Ä½øµÄ½á¹û
Ó°Ï찲ȫ¿â´æÉèÖõÄÁ½´óÒòËØ
Ó°Ïì¿â´æ·þÎñˮƽµÄÒòËØÓÐÄÄЩ£¿
ÈçºÎÌá¸ß¹©Ó¦ºÍÐèÇóµÄÎȶ¨ÐÔ
µÚÈý½Ú£ºÈçºÎ×öºÃVMI¹ÜÀí£¿
VMIµÄºÃ´¦ÊÇʲô£¿
¹©Ó¦É̼ĴæÊ½µÄÈýÖÖģʽ
µÚ¾Å½²£ºÈçºÎͨ¹ýÕÐͶ±ê½øÐÐÓÐЧµÄ¡°¿³¼Û¡±£¿
ÆóÒµÕбêÓëÕþ¸®ÕбêµÄÇø±ð
ʲô½Ð¡°Ñû±ê¡±£¿
ʲôÇé¿öÏ¿ÉÓÃÕÐͶ±ê£¿
¸÷ÖÖ¶¨¼ÛģʽµÄ¿³¼Û²ßÂÔ
ÕÐͶ±êµÄÊÊÓöÔÏóÓÐÄÄЩ£¿
²»Í¬Õбê¶ÔÏóµÄÌôÕ½
ÈçºÎʵʩÑûÇëÕÐͶ±ê£¿
ÆóÒµºÎʱ²ÉÓù«¿ªÕÐͶ±ê
ÈçºÎ×¼±¸ÕбêÎļþ
ÆÀ±ê·½·¨ÓÐÄÄЩ£¿
ij¹«Ë¾µÄÆÀ±ê°¸Àý
µÚÒ»²½£º¼ÆËã¼¼Êõ±êµÄÆÀ·Ö
µÚ¶þ²½£º¼ÆËãÆ½¾ù±¨¼ÛÖµ
µÚÈý²½£º¼ÆËãÉÌÎñ±êµÃ·Ö
µÚËIJ½£º¼ÆËã×ÛºÏÆÀ·ÖÖµ
ÈçºÎÆÀ¶¨¼¼Êõ±ê£¿
ÕÐͶ±ê·½Ê½µÄ·ÖÀà
°µ±êÓëÃ÷±êµÄ±È½Ï
ÕбêµÄ¼¸ÖÖÐÎʽ
ʲôÊÇ´®Í¨Í¶±ê×ï£¿ÌØÕ÷ÓÐÄÄЩ£¿
ÈçºÎÆÆ½â²Î±êÕßµÄ ¡°²»¹ì¡±£¿
ÈçºÎ±£³ÖͶ±êÉ̵Ļý¼«ÐÔ£¿
Õбêʵ¼ùÖеöÎÊÌâ
Ͷ±ê±£Ö¤½ðÓëÂÄÔ¼±£Ö¤½ð
¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô
ÕÅÖÙºÀÀÏʦ --- ¸Ä¸ï¿ª·ÅºóÔçÆÚº£¹éÅɽ²Ê¦¡£1986Äê»ñÃÀ¹úGerber¹«Ë¾µÄ½±Ñ§½ð
¸°ÃÀ¹úMichigan State University (ÃÜÎ÷¸ùÖÝÁ¢´óѧ) Áôѧ£¬»ñ˶ʿѧλ¡£±ÏÒµºó, ÊÜÆ¸
ÓÚÃÀ¹úHeinz(ºàÊÏ)¼¯ÍŹ«Ë¾¡£ÕÅÀÏÊ¦ÔøÏȺóÊÜÆ¸ÓÚÃÀ¹úºàÊϹ«Ë¾¡¢Ó¢¹úÁªºÏ±ý¸É¹«Ë¾¡¢ÃÀ
¹úÃÀÔÞ³¼¹«Ë¾µÈ£¬ÔøÈÎÃÀÔÞ³¼¹«Ë¾µÄ¼¼Êõ¼°ÔË×÷×ܼࡣ´Ó2000Ä꿪ʼ,ÕÅÀÏʦ¿ªÊ¼×Ô¼º´´Òµ£¬
´ÓÊÂÓÚ¶àÐÐÒµµÄ¾Óª¹ÜÀí¡£ËùÒÔ,ÕÅÀÏʦ¼ÈÓÐÊÀ½ç500Ç¿ÆóÒµÖ°Òµ¾ÀíÈ˵ķḻÔÄÀú,ÓÖÓÐ×÷
ΪÆóÒµÀϰåµÄÐĵÃÌå»á¡£ÔÚ¶þÊ®¶àÄêµÄÖ°ÒµÉúÑÄÖУ¬ ÕÅÀÏÊ¦Ôø½ÓÊܹý¸÷ÖÖ¹ú¼Ê¹úÄÚµÄÖ°Òµ
Åàѵ¡£Ôø¸°¼ÓÄôó¡¢ÃÀ¹ú¡¢Ó¢¹ú¡¢ÐÂ¼ÓÆÂ¡¢Ì©¹ú¡¢·ÆÂɱö¡¢ÂíÀ´Î÷Ñǵȹú¿¼²ìѧϰ¡£ ÔøÈÎ
¹ú¼Ò¼¼Êõ¼à¶½¾ÖʳƷ±ê×¼»¯Î¯Ô±»á³ÉÔ±ºÍ¹ú¼Ò¼¼Êõ¼à¶½¾ÖʳƷÌí¼Ó¼Á±ê×¼»¯¼¼ÊõίԱ»á³ÉÔ±£¬
²ÎÓë¡¢ÖÆ¶¨ºÍÉóºË¹ú¼Ò¼¶±ðµÄʳƷ±ê×¼ºÍʳƷÌí¼Ó¼Á±ê×¼¡£ÔøÈι㶫ʡʳƷ¹¤ÒµÐ»áµÄÀíÊÂ
ÒÔ¼°ÆäËü¶àÏîÉç»áÖ°Îñ¡£ ÕÅÀÏʦµÄÊڿθ»ÓкÜÇ¿µÄ¼¤Çé,ÏÖ³¡¸ÐȾÁ¦Ç¿£¬·çȤ,ÓÄĬ,ÏÖ³¡Æø
·Õ»îÔ¾£»Ë¼Î¬Ãô½Ý,·´Ó¦ÄÜÁ¦Ç¿,¿´ÎÊÌâ½ÏΪÉî¿Ì¡£ÕÅÀÏʦµÄ¿Î¼þÉè¼ÆÁ¦ÇóÉî¶È¡¢ÊµÓã»°¸Àý
¶àΪ¹¤¾ßÐÔ°¸Àý,ÓкÜÇ¿µÄʵ²Ù¡£¿Î³ÌÄÚÈÝ¿ç¶È´ó,¾¡Á¿ÎüÈ¡¸÷¸öÐÐÒµµÄ¾«´â£¬¾ßÓи߶ȵÄŨ
ËõÐÔ¡£
To: intersemanal.webmaster@blogger.com
Content-Type: text/plain;charset="GB2312"
Date: Thu, 31 Oct 2013 23:21:36 +0800
X-Priority: 2
X-Mailer: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1106
½µµÍ²É¹º³É±¾¼°¹©Ó¦ÉÌ̸Åм¼ÇÉ
2013-10-31
ʱ¼äµØµã£º2013Äê11ÔÂ02-03ÈÕÉîÛÚ
ʱ¼äµØµã£º2013Äê11ÔÂ08-09ÈÕ±±¾©
ʱ¼äµØµã£º2013Äê11ÔÂ18-19ÈÕÉϺ£
¶ÔÏ󣺸߲ã¹ÜÀíÕß¡¢Æ·¹Ü¡¢ÎïÁ÷¡¢²ÆÎñµÈ²¿Ãż°ÆäËûÏà¹Ø²¿ÃŵÄÖ°Òµ¾ÀíÈË
·ÑÓãº3200Ôª/ÈË º¬Öвͣ¬×ÊÁÏ£¬ºÏÓ°£¬·¢Æ±£¬²èµãµÈ£»
×Éѯµç»°£º020-80560638 0755-61287552 021-51602856 £¨²»ÐèÒª´ËÀàÐżþÇë»Ø¸´µçÓÊÖÁtuixin2013@126.comÍËÐÅ£©
¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô
ÔÚµ±Ç°¾¼Ã»·¾³Ï£¬ÈçºÎ½µµÍ²É¹ºµÄ¸÷Ïî³É±¾£¿²É¹º¹ÜÀíµÄ¼¨Ð§¿¼ºËÄ¿±êÓÐÄÄЩ£¿
ÎÒ·½µÄÒªÇó¹ý¶à»ò¹ý¸ß»áÔõÑù£¿ÔõÑù·ÖÎö¹©Ó¦É̸øÎÒÃǵı¨¼Û? ÆóÒµÕÐͶ±êÓëÕþ¸®
ÕÐͶ±êÓкÎÇø±ð?ÈçºÎÌá¸ß²É¹ºÌ¸ÅеÄʵЧÐÔ? ÈçºÎ¿ØÖÆÔ²ÄÁÏµÄ¿â´æ?
¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô
ÈçºÎÉ趨²É¹º¹ÜÀíµÄ¼¨Ð§Ä¿±ê£¿
ÈçºÎ±ÜÃâ²»±ØÒªµÄ²É¹º³É±¾£¿
ÈçºÎ·ÖÎö¹©Ó¦É̵ı¨¼Û£¿
ÈçºÎͨ¹ýÕÐͶ±ê½øÐÐÓÐЧµÄ¡°¿³¼Û¡±£¿
Ó°Ïì²É¹ºÌ¸ÅÐЧ¹ûµÄÒòËØÓÐÄÄЩ£¿
ÈçºÎ·ÖÎö̸ÅÐË«·½µÄÇ¿ÈõÊÆµØÎ»£¿
ÈçºÎÖÆ¶¨Ì¸Åеļƻ®£¿
ÈçºÎʵʩÓÐЧµÄ̸ÅУ¿
ÈçºÎ¿ØÖÆÎïÁÏ¿â´æ£¿
¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô
µÚÒ»½²£ºÈçºÎÉ趨²É¹º¹ÜÀíµÄ¼¨Ð§Ä¿±ê£¿
²É¹º¹ÜÀíÓм¸´óÀà±ð£¿
²É¹º¹ÜÀíµÄKPIÖ¸±êÓÐÄÄЩ£¿
¸÷Öֲɹº¹ÜÀíµÄÄ¿±ê²îÒì
²É¹º³É±¾µÄѧϰÇúÏß
Ϊʲô²É¹º³É±¾Ô½À´Ô½Ãô¸Ð?
²É¹º³É±¾¹ÜÀíµÄ·½·¨ÓÐÄÄЩ£¿
ÂòÈëÌ×ÆÚ±£Öµ
Âô³öÌ×ÆÚ±£Öµ
ÈçºÎ×öºÃ²É¹º¹©Ó¦É̵ĹÜÀí£¿
µÚ¶þ½²£ºÈçºÎ±àÖÆ²É¹º³É±¾Ô¤Ë㣿
¹«Ë¾²ÆÎñÔ¤ËãµÄÎå´óÄÚÈÝ
ΪʲôҪ×ö²É¹º·ÑÓÃÔ¤Ë㣿
·ÑÓÃÔ¤ËãµÄËÄÌ×·½·¨
ʲôÊǸÅÂÊÔ¤Ëã?
Ó°Ïì²É¹ºÔ¤ËãµÄÁù´óÒòËØ
ÈçºÎÌá¸ß²É¹ºÔ¤ËãµÄʵÓÃÐÔ?
ʲôÊÇ¶àÆ·¸´ºÏÔ¤Ëã?
ÈçºÎÕÆÎÕ¹©Ó¦¼Û¸ñµÄ²¨¶¯Ç÷ÊÆ£¿
µç×ÓÍøÂçËÑË÷µÄËÄ´ó;¾¶
ÈçºÎÌá¸ß°Ù¶ÈËÑË÷µÄЧÂÊ£¿
ËÑË÷ÒýÇæµÄ¹¤×÷»úÀí
ÈçºÎѡ׼¹Ø¼ü´Ê£¿
²É¹ºÖ°³¡ÂÛ̳
ÈçºÎ²éѯ¼Û¸ñ±ä»¯µÄÏà¹ØÊý¾Ý£¿
µÚÈý½²£ºÈçºÎ±ÜÃâ²»±ØÒªµÄ²É¹º³É±¾£¿
ÓÉ˾ö¶¨²É¹º¸÷ÒªÇó£¿
²É¹ºÒªÇóµÄÀà±ð
ÈçºÎ±ÜÃâ²»±ØÒªµÄ²É¹º³É±¾£¿
¾¼ÃÐ;ƵêµÄ¡°²É¹º³É±¾¡±
Èç¼Ò¿ì½Ý¾ÆµêµÄ¼ÛÖµ´´ÐÂ
µÚËĽ²£ºÈçºÎ·ÖÎö¹©Ó¦É̵ı¨¼Û£¿
µÚÒ»½Ú£º¹©Ó¦ÉÌÃÇÊÇÈçºÎ¶¨¼Û£¿
²úÆ·¼Û¸ñÊÇÔõÑù¶¨³öÀ´µÄ£¿
ʲôÊÇÐÐÇ鶨¼Û·¨?
ʲôÊǼÛÖµ¶¨¼Û·¨£¿
¹©Ó¦É̶¨¼ÛģʽµÄÓ°ÏìÒòËØ
Éú²ú³§¼ÒµÄËÄÖÖ¹©Ó¦Á´ÀàÐÍ£¿
ËÄÖÖ¹©Ó¦Á´ÀàÐ͵ÄÌØµã
Éú²úÐ͹©Ó¦É̵͍¼Ûģʽ
ʲôÊDZ߼ʳɱ¾¶¨¼Û·¨
ʲôÊDZ䶯³É±¾Óë¹Ì¶¨³É±¾?
ʲôÊDZ߼ʹ±Ï×?
±ß¼Ê³É±¾¶¨¼Û·¨ÊµÀý
¼ÛÖµ¶¨¼Û·¨ÈçºÎ¶¨¼Û?
ʲôÊÇÄ¿±êÊÕÒæ¶¨¼Û·¨?
Ä¿±êÊÕÒæ¶¨¼Û·¨ÊµÀý
Ä¿±êÊÕÒæ¶¨¼Û·¨µÄ²É¹ºÒªµã
´ú¹¤ÆóÒµ£¨·þÎñÒµ£©µÄ³É±¾¶¨¼Û·¨
´ú¹¤ÆóÒµ£¨·þÎñÒµ£©³É±¾¶¨¼Û·¨µÄ²É¹ºÒªµã
ʲôÊÇ¡°µ¥Î»Ê±¼äµÄ¼Æ¼Û¡±?
ÉÌóÐÍÆóÒµµÄ¶¨¼ÛÌØµã
ÉÌóÐÍÉÌÆ·µÄÎå´ó·ÖÀà
ÉÌóÐ͹©Ó¦É̵͍¼Û²ßÂÔ
µÚ¶þ½Ú£ºÈçºÎ·ÖÎö¹©Ó¦É̵ı¨¼Û£¿
¹©Ó¦É̵ÄÁ½ÖÖ±¨¼ÛÐÎʽ
¹©Ó¦É̳ɱ¾·ÖÎö±í»ù±¾Ãþʽ
ÈçºÎ·ÖÎö¹©Ó¦ÉÌÃǵı¨¼Û£¿
ÈçºÎ·ÖÎö×ʲúÐԲɹºµÄ±¨¼Û?
×ʲúÐͲɹºµÄÈýÖÖÐÎʽ
ΪʲôÎÒÃÇ×â¶ø²»Âò£¿
¿É×âÁÞµÄÁìÓò
ΪʲôҪÍâ°ü£¿
¸÷ÖÖÔËÊäÐÎʽµÄ³É±¾±È½Ï
µÚÎå½²£ºÓ°Ïì²É¹ºÌ¸ÅÐЧ¹ûµÄÒòËØÓÐÄÄЩ£¿
¸÷ÖÖ̸ÅеıȽÏ
Á¢³¡ÐÔ̸ÅÐÓëÀûÒæÐÔ̸ÅеıȽÏ
ºÎΪ¡°Ë«Ó®¡°?
ºÎΪ¡°¹«Æ½¡±£¿
²É¹ºÌ¸ÅеÄKPIÖ¸±êÓÐÄÄЩ£¿
²É¹ºÌ¸ÅеĻù±¾Á÷³Ì
ÄÄЩÒòËØ¶Ô̸ÅÐЧ¹ûµÄÓ°Ïì¸ü´ó£¿
ÐÔ¸ñµÄËÄÖÖÀàÐÍ
ÐÔ¸ñµÄ×éºÏÌØÐÔ
ÐÔ¸ñÓëÖ°Òµ
ÐÔ¸ñµÄÆ¥ÅäÐÔ
ÐÔ¸ñÓë̸ÅÐ
Äú×îÈÝÒ׺Í×î²»ÈÝÒ×Ïà´¦µÄ̸ÅжÔÊÖ
ËÄÖÖ̸ÅжÔÊÖµÄÈõµãÓÐÄÄЩ£¿
ÈçºÎ¿Ë·þ×ÔÉíµÄÈõµã£¿
µÚÁù½²£ºÈçºÎÖÆ¶¨Ì¸Åеļƻ®£¿
¼´ÐËÐÔ̸ÅÐÓë¼Æ»®ÐÔ̸ÅÐ
ÖÆ¶¨Ì¸Åмƻ®µÄÆß´ó²½Öè
µÚÒ»²½£ºË«·½ÒâÏòµÄÃ÷È·
µÚ¶þ²½£ºË«·½²îÒìµÄ·ÖÎö
µÚÈý²½£º¸÷Ïî·ÖÆçµÄÖØÒªÐÔÅÅÐò
µÚËIJ½£ºÉ趨¸÷Ïî·ÖÆçµÄ̸ÅÐÄ¿±ê
µÚÎå²½£º¸÷̸ÅÐÄ¿±êµÄ²ßÂÔ¶¨ÐÔ
µÚÁù²½£ºÌ¸Åз½Ê½µÄÈ·¶¨
µÚÆß²½£ºÐ¡×é³ÉÔ±µÄ·Ö¹¤
µÚÆß½²£ºÈçºÎʵʩÓÐЧµÄ̸ÅУ¿
¿ª³¡¿ªµÃÈçºÎ£¿
²É¹ºÌ¸ÅÐÓ¦ÓÉËÀ´Õƿأ¿
ÄÄÖÖ¿³¼Û·½Ê½¸üºÃ£¿
ÄÄÖÖ̸ÅÐÐÎʽµÄÄѶÈ×î´ó?
µç»°Ì¸ÅеÄÌØµã
ÈçºÎ×öºÃµç»°Ì¸ÅУ¿
ΪʲôÎÒ·½»áÈõÊÆ£¿
ÎÒ·½ÎªÈõÊÆÔõô̸£¿
ʲôÊǷֽ׶βÏʳ£¿
ÈçºÎÌáÉý˵·þÁ¦£¿
µÚÈý·½µÄ²Î¿¼ÒÀ¾Ý
ÈçºÎÌá¸ß̸ÅÐʱµÄ¹µÍ¨ÊµÐ§£¿
ÊÇ¡°Ëµ¡±µÄÎÊÌ⻹ÊÇ¡°Ìý¡±µÄÎÊÌ⣿
ÈçºÎÌá¸ßÎÒÃǵÄñöÌýÄÜÁ¦£¿
ÈçºÎÎÊÎÊÌâÂð£¿
·´²µ¶Ô·½µÄ¼¸ÖÖ·½Ê½£¿
¹µÍ¨µÄ½û¼É
¶Ô·½Èò½²»¹»Ôõô̸£¿
¶Ô·½ºöÓÆÎÒÔõô̸£¿
ÈçºÎÍì»ØÊ§Îó£¨Ê§¿Ú£©£¿
³öÏÖ½©¾ÖÔõô̸£¿
ÕâÑùµÄ½áβºÏÊÊÂð£¿
ÈçºÎÓ벻ͬµÄ¶ÔÏó̸ÅУ¿
²É¹ºÌ¸Åеġ®½µÁúÊ®¾ÅÕÆ¡¯
µÚÒ»£ºÊÔ̽¼Æ
µÚ¶þ£ºÉù¶«»÷Î÷¼Æ
µÚÈý£ºÇë½Ì¼Æ
µÚËÄ£ºµÈ¼Û½»»»¼Æ
µÚÎ壺ÍÏÑÓ¼Æ
µÚÁù£ºÓûÇܹÊ×ݼÆ
µÚÆß£ºÏÞ¶¨Ñ¡Ôñ¼Æ
µÚ°Ë£ºË³ÊÖÇ£Ñò¼Æ
µÚ¾Å£ºÄæ·´ÐÄÀí¼Æ
µÚÊ®£ºÈËÇ鼯
µÚʮһ£ºÐ¡È¦ÃÜ̸¼Æ
µÚÊ®¶þ£º·îËÍÑ¡ÔñȨ¼Æ
µÚÊ®Èý£ºÒÔ¾²Öƶ¯¼Æ
µÚÊ®ËÄ£ºµµ¼ýÅÆ¼Æ
µÚÊ®Î壺³µÂÖ¼Æ
µÚÊ®Áù£ºÇÉÁ¢ÃûÄ¿¼Æ
µÚÊ®Æß£º¼·ÑÀ¸à¼Æ
µÚÊ®°Ë£º¸æ½«¼Æ
µÚÊ®¾Å£ººìÁ³Óë°×Á³
µÚ°Ë½²£ºÈçºÎ½µµÍ²É¹ºÎïÆ·µÄ¿â´æ³É±¾£¿
µÚÒ»½Ú£º¿â´æ¹ÜÀíµÄÌôÕ½ÊÇʲô£¿
ÎÒÃÇΪʲôҪ´æ¿â´æ
¿â´æ¹ý¸ßµÄȱµãÓÐÄÄЩ£¿
ÆóÒµÀÏ×Ü¶Ô¿â´æ¹ÜÀíÓÐÄÄЩҪÇó£¿
ÆóÒµÀÏ×Ü¶Ô¿â´æ¹ÜÀí¸÷Ä¿±êµÄÂ߼˳Ðò£¿
ʲôÊÇ¡°Áã¿â´æ¹ÜÀí¡±£¿
ÖÜתÂʵÄÀà±ð
¿â´æÖÜתÂʵIJ»Í¬Ëã·¨
µ¥¿âÖÜתÂÊÓë×Ü¿â´æÖÜתÂʵÄÇø±ð£¿
¿â´æÖÜתÂʵļÆËã°¸Àý
Á½ÖÖ¼ÆËã·¨µÄ±È½Ï
µÚ¶þ½Ú£ºÈçºÎºÏÀíÉèÖð²È«¿â´æ£¿
ʲôÊǰ²È«¿â´æ?
ʲôÊÇ×îµÍ¿â´æ?
°²È«¿â´æÁ¿Óëȱ»õÂʵĹØÏµÈçºÎ?
°²È«¿â´æÒò×ÓÓë¿â´æ·þÎñˮƽµÄ¹ØÏµ±í
ÈçºÎ¼ÆË㰲ȫ¿â´æ¹ÜÀíˮƽֵ?
¼ÆËã±ê×¼²îµÄ×÷ÓÃ
±ê×¼²îÖµµÄ½â¶Á
±ê×¼²îµÄ¼ÆËã
ÈçºÎÍÆË㲻ͬ°²È«¿â´æÁ¿Ê±µÄȱ»õÂÊ£¿
ÔõÑùÍÆËã²»ÄÜȱ»õʱµÄ×î¸ß¿â´æÊǶàÉÙ£¿
ÈçºÎ¼õÉÙ°²È«¿â´æÁ¿?
¸Ä½øµÄ½á¹û
Ó°Ï찲ȫ¿â´æÉèÖõÄÁ½´óÒòËØ
Ó°Ïì¿â´æ·þÎñˮƽµÄÒòËØÓÐÄÄЩ£¿
ÈçºÎÌá¸ß¹©Ó¦ºÍÐèÇóµÄÎȶ¨ÐÔ
µÚÈý½Ú£ºÈçºÎ×öºÃVMI¹ÜÀí£¿
VMIµÄºÃ´¦ÊÇʲô£¿
¹©Ó¦É̼ĴæÊ½µÄÈýÖÖģʽ
µÚ¾Å½²£ºÈçºÎͨ¹ýÕÐͶ±ê½øÐÐÓÐЧµÄ¡°¿³¼Û¡±£¿
ÆóÒµÕбêÓëÕþ¸®ÕбêµÄÇø±ð
ʲô½Ð¡°Ñû±ê¡±£¿
ʲôÇé¿öÏ¿ÉÓÃÕÐͶ±ê£¿
¸÷ÖÖ¶¨¼ÛģʽµÄ¿³¼Û²ßÂÔ
ÕÐͶ±êµÄÊÊÓöÔÏóÓÐÄÄЩ£¿
²»Í¬Õбê¶ÔÏóµÄÌôÕ½
ÈçºÎʵʩÑûÇëÕÐͶ±ê£¿
ÆóÒµºÎʱ²ÉÓù«¿ªÕÐͶ±ê
ÈçºÎ×¼±¸ÕбêÎļþ
ÆÀ±ê·½·¨ÓÐÄÄЩ£¿
ij¹«Ë¾µÄÆÀ±ê°¸Àý
µÚÒ»²½£º¼ÆËã¼¼Êõ±êµÄÆÀ·Ö
µÚ¶þ²½£º¼ÆËãÆ½¾ù±¨¼ÛÖµ
µÚÈý²½£º¼ÆËãÉÌÎñ±êµÃ·Ö
µÚËIJ½£º¼ÆËã×ÛºÏÆÀ·ÖÖµ
ÈçºÎÆÀ¶¨¼¼Êõ±ê£¿
ÕÐͶ±ê·½Ê½µÄ·ÖÀà
°µ±êÓëÃ÷±êµÄ±È½Ï
ÕбêµÄ¼¸ÖÖÐÎʽ
ʲôÊÇ´®Í¨Í¶±ê×ï£¿ÌØÕ÷ÓÐÄÄЩ£¿
ÈçºÎÆÆ½â²Î±êÕßµÄ ¡°²»¹ì¡±£¿
ÈçºÎ±£³ÖͶ±êÉ̵Ļý¼«ÐÔ£¿
Õбêʵ¼ùÖеöÎÊÌâ
Ͷ±ê±£Ö¤½ðÓëÂÄÔ¼±£Ö¤½ð
¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô¡Ô
ÕÅÖÙºÀÀÏʦ --- ¸Ä¸ï¿ª·ÅºóÔçÆÚº£¹éÅɽ²Ê¦¡£1986Äê»ñÃÀ¹úGerber¹«Ë¾µÄ½±Ñ§½ð
¸°ÃÀ¹úMichigan State University (ÃÜÎ÷¸ùÖÝÁ¢´óѧ) Áôѧ£¬»ñ˶ʿѧλ¡£±ÏÒµºó, ÊÜÆ¸
ÓÚÃÀ¹úHeinz(ºàÊÏ)¼¯ÍŹ«Ë¾¡£ÕÅÀÏÊ¦ÔøÏȺóÊÜÆ¸ÓÚÃÀ¹úºàÊϹ«Ë¾¡¢Ó¢¹úÁªºÏ±ý¸É¹«Ë¾¡¢ÃÀ
¹úÃÀÔÞ³¼¹«Ë¾µÈ£¬ÔøÈÎÃÀÔÞ³¼¹«Ë¾µÄ¼¼Êõ¼°ÔË×÷×ܼࡣ´Ó2000Ä꿪ʼ,ÕÅÀÏʦ¿ªÊ¼×Ô¼º´´Òµ£¬
´ÓÊÂÓÚ¶àÐÐÒµµÄ¾Óª¹ÜÀí¡£ËùÒÔ,ÕÅÀÏʦ¼ÈÓÐÊÀ½ç500Ç¿ÆóÒµÖ°Òµ¾ÀíÈ˵ķḻÔÄÀú,ÓÖÓÐ×÷
ΪÆóÒµÀϰåµÄÐĵÃÌå»á¡£ÔÚ¶þÊ®¶àÄêµÄÖ°ÒµÉúÑÄÖУ¬ ÕÅÀÏÊ¦Ôø½ÓÊܹý¸÷ÖÖ¹ú¼Ê¹úÄÚµÄÖ°Òµ
Åàѵ¡£Ôø¸°¼ÓÄôó¡¢ÃÀ¹ú¡¢Ó¢¹ú¡¢ÐÂ¼ÓÆÂ¡¢Ì©¹ú¡¢·ÆÂɱö¡¢ÂíÀ´Î÷Ñǵȹú¿¼²ìѧϰ¡£ ÔøÈÎ
¹ú¼Ò¼¼Êõ¼à¶½¾ÖʳƷ±ê×¼»¯Î¯Ô±»á³ÉÔ±ºÍ¹ú¼Ò¼¼Êõ¼à¶½¾ÖʳƷÌí¼Ó¼Á±ê×¼»¯¼¼ÊõίԱ»á³ÉÔ±£¬
²ÎÓë¡¢ÖÆ¶¨ºÍÉóºË¹ú¼Ò¼¶±ðµÄʳƷ±ê×¼ºÍʳƷÌí¼Ó¼Á±ê×¼¡£ÔøÈι㶫ʡʳƷ¹¤ÒµÐ»áµÄÀíÊÂ
ÒÔ¼°ÆäËü¶àÏîÉç»áÖ°Îñ¡£ ÕÅÀÏʦµÄÊڿθ»ÓкÜÇ¿µÄ¼¤Çé,ÏÖ³¡¸ÐȾÁ¦Ç¿£¬·çȤ,ÓÄĬ,ÏÖ³¡Æø
·Õ»îÔ¾£»Ë¼Î¬Ãô½Ý,·´Ó¦ÄÜÁ¦Ç¿,¿´ÎÊÌâ½ÏΪÉî¿Ì¡£ÕÅÀÏʦµÄ¿Î¼þÉè¼ÆÁ¦ÇóÉî¶È¡¢ÊµÓã»°¸Àý
¶àΪ¹¤¾ßÐÔ°¸Àý,ÓкÜÇ¿µÄʵ²Ù¡£¿Î³ÌÄÚÈÝ¿ç¶È´ó,¾¡Á¿ÎüÈ¡¸÷¸öÐÐÒµµÄ¾«´â£¬¾ßÓи߶ȵÄŨ
ËõÐÔ¡£
研发质量管理
研发质量管理-保证产品质量的6个根基
2013年11月21-22日北京
2013年11月26-27日上海
2013年11月29-30日深圳
4300元/两天,买一赠一;单独一位2800元(包含授课、资料、茶点、两天午餐、会务、税费等)
培训方式:案例分享、实务分析、互动讨论、项目模拟、培训游戏
参加对象:研发部负责人、技术总监、公司人力资源总监、产品线总监、产品/项目经理、PMO成员、市场总监、技术支持总监等。
咨询电话:020-80560638 0755-61287552 021-51602856 (不需要此类信件请回复电邮至tuixin2013@126.com退信)
-----------------------------------------------------------
1.了解业界产品研发质量管理的最佳模式与实践
2.了解业务导向的研发管理体系在公司管理体系中的位置
3.掌握研发质量管理组织的架构、职责定位
4.掌握结构化的产品开发流程体系、层次间的接口关系
5.掌握产品质量策划和质量计划的制定方法
6.掌握产品开发过程中技术评审的分层分级与操作方法
7.掌握如何建立质量保证体系、开展质量保证工作
8.掌握度量管理的方法及度量结果在过程改进和绩效考核中的应用
9.掌握如何成功在公司内部实施研发质量管理体系优化
-------------------------------------------------------------
董奎:研发咨询资深顾问
专业背景:十多年高科技企业的研发与管理实践经验,在某著名高科技企业工作期间,先后担当
项目经理、系统工程师、产品经理、软件部经理;先后作为三个产品的主任系统工程师,带领系
统分析团队开展客户需求调研、产品特性定义和详细的需求分解与分配等端到端的需求管理工作,
奠定了产品市场的成功;长期与国际顶尖咨询顾问一起工作,全程参与该公司研发管理变革项目。
曾驻印度工作一年半,先后负责四个合作项目(合作方分别为:BFL、Infosys)的实施,全程参
与印度研究所CMM四级认证过程;对业务导向的研发质量管理体系的构建有深入地研究。
研发管理咨询经验曾作为项目总监或经理主导了10多个研发管理咨询项目,帮助这些企业全面建
立研发管理体系(流程、组织、绩效),有效地提升了这些公司的研发效率和创新能力:
研发管理培训经验:曾为海尔、研祥科技、宇通重工、康佳集团、北京移动、北大方正、阿里巴巴、
网易、用友软件、东软股份、金蝶软件、信利半导体、中国电信、TCL、盛大网络、京信通信、大唐
移动、北大方正、思源电气、浪潮计算机、浦发银行、东方通信等100多家企业提供了专业的研发管理培训。
【课程大纲】
一、案例分析
二、研发质量管理概述
1.研发质量管理体系的六个根基:
1)之一:研发流程与指标体系
2)之二:研发质量的组织保障
3)研发质量执行体系
?之三:研发质量策划(质量计划、质量目标)
?之四:研发质量控制(评审、测试)
?之五:研发质量保证(引导、培训、审计)
?之六:研发质量改进(度量、考核、能力基线)
4)根基之载体:文件体系、IT体系
2.研发质量管理在研发价值链中的位置
1)研发质量管理与研发业务流程、研发项目管理之间的关系
2)研发质量管理与市场、制造、采购、客户服务之间的关系
3.研发质量管理中常见的误区(责任主体错位、缺少全流程概念、……)
4.业界常用研发管理模式介绍
1)NPD(PDMA)
?◇8大要素介绍(结构化流程、管道管理、……)
?◇实施实例讲解
2)CMM/CMMI(SEI)
?◇模型/级别/过程域/具体实践
?◇实施实例讲解
3)两者对比分析(优点、改进点、相互配合)
5.研发质量管理体系
1)质量管理新老七工具(关联图、系统图、直方图、控制图、……)
2)研发过程资产库(PAL)(作用、内容、……)
6.实战演练与问题讨论
三、六根基之一:研发流程与指标体系
1.研发流程体系定义方法论:Designflow
1)基于角色、关注客户、锁定开始与结束
2)角色、活动、链接、分支、结束、多线头、返回点、终端与连接
2.研发流程管理体系:
1)L0:公司整体流程体系定义方法论 ? 波特价值链分析模型
2)L1:产品开发流程概览
3)L2:产品开发阶段流程
4)L3:产品开发子流程(软件开发流程、硬件开发流程、测试流程、……)
5)L4:活动定义与角色说明
6)L5:模板、指导书、样例、检查表
7)实例讲解:某案例公司产品开发流程体系介绍
8)使能流程体系
?◇定义
?◇举例:缺陷反馈流程、技术评审流程、问题跟踪流程、审计流程
3.度量的基本概念(定义、作用和目的、度量与测量、驾驶窗、度量模型、……)
1)过程质量指标、交付件质量指标
2)度量模型、度量流程
3)实例讲解:某业界最佳的某公司研发过程能力基线(PCB)
4.质量指标的定义
1)质量目标的分解(逻辑分解、物理分解)
2)实例讲解:某案例公司级质量指标定义
3)实例讲解:某案例公司产品级质量指标定义
4)实例讲解:某案例公司项目级质量指标定义
四、六根基之二:研发质量的组织保障
1.如何设置研发质量管理组织
1)研发质量管理组织设计中存在的误区
2)公司级的质量管理组织如何定位
3)产品级的质量管理组织如何定位
4)项目级的质量管理角色如何定位
5)质量管理与测试、项目管理、文档管理混合在一起的弊端分析
6)质量管理人员的规模确定(业界经验、产品类型、行业竞争、……)
2.质量管理人员的任职资格与职业发展通道
3.什么样的人适合承担QA角色(PQA、SQA、HQA、TQA……)
1)员工不愿意作QA怎么办?
2)没有QA或者兼职QA可能会导致的后果
4.实例讲解:某业界最佳研发质量管理人员的任职资格体系介绍
5.如何培养QA人员?
6.实战演练与问题讨论
五、六根基之三:研发质量策划
1.制定质量计划的时机
2.产品质量策略与产品质量计划的关系
1)实例讲解:某案例公司产品质量策略
2)实例讲解:某案例公司产品质量计划(产品级、软件/硬件项目级)
3.产品质量计划相关的责任主体(谁制定、谁批准、谁配合、谁实施)
4.质量目标定义方法
1)目标、上限、下限
2)公司基线目标、公司基线上限、公司基线下限
5.产品质量计划与产品开发其他计划的配合关系
6.产品质量计划与PHB的关系
7.实战演练与问题讨论
六、六根基之四:研发质量控制之:技术评审(TR)
1.企业在评审操作中常见的问题
1)评审抓壮丁、评审先变科普会、再变批斗会、评审缺少标准靠拍脑袋……
2.业界最佳研发管理企业的评审体系介绍
1)三级评审体系(业务评审、技术评审、正规检视)
3.技术评审(TR)
1)TR的目的、原则
2)TR评审流程(主要活动、输入、输出)
3)各个角色在评审中的定义和职责(SE、PM、QA、技术专家、……)
4)各TR点的评审要素是如何相互支撑的(产品级、模块级、职能领域、……)
5)TR的三个结论
6)评审专家管理方法
7)谁决定TR是否通过?决策团队、项目经理、QA、还是技术专家?
8)如何避免技术评审流于形式?(任职资格、计划确定、评审标准、……)
9)实例讲解:某案例公司具体3级技术评审体系
4.实例讲解:TR的载体:TR IT化
5.实战演练与问题讨论
七、六根基之四:质量控制体系之:测试验证(V&V)
1.研发企业在测试操作中常见的问题
1)基于设计测试、测试过分重复、测试人员地位低下、……
2.产品级渐增测试模型
1)为什么尽早测试?
2)渐增测试的优点分析?(提前发现问题、并行开发、减少测试重复、……)
3.高效测试的前提条件 ? 清晰、明确的需求定义
1)客户化测试思维
2)缺陷引入阶段分析
3)优秀需求的标准
4.高效测试的法宝 ? 刚刚好,不多测,也不少测
1)场景用例设计法,案例讲解
2)边界值用例设计法,案例讲解
3)等价类用例设计法,案例讲解
5.业界测试经验汇总(NASA)
6.实战演练与问题讨论
八、六根基之五:研发质量保证
1.研发质量保证(QA)的理念
1)QA的独立性
2)QA与QC的区别
2.QA工作关系与汇报关系 (PQA、SQA、HQA、TQA……)
3.QA主要活动
1)主要活动之一:产品质量计划
2)主要活动之二:引导培训
3)主要活动之三:产品质量度量
4)主要活动之四:技术评审(TR)
5)主要活动之五:审计
6)主要活动之六:质量活动协调
7)主要活动之七:产品质量回溯
8)主要活动之八:质量报告
9)主要活动之九:准备PHB
10)主要活动之十:收集体系改进建议
4.实战演练与问题讨论
九、六根基之六:研发质量改进
1.企业在质量改进中常见的问题
1)缺少量化数据,管理拍脑袋、数据堆积如山但缺少分析……
2.度量是研发质量改进的基础(没有度量就没有改进,也无法考核)
3.度量结果的应用
1)度量结果应用的常见误区
2)不考虑无人度量、用于考核又导致造假、如何处理?
3)哪些度量指标用于过程改进?
4)哪些度量指标用于绩效考核?
4.质量体系构造方法论:
1)如何处理变革中的人的问题?
2)如何正视研发管理体系优化导致的短期绩效下降?
3)如何分步实施研发管理体系优化?
4)研发管理体系优化3步曲(现状诊断、设计、推行)
5)研发体系优化成功的关键要素
6)实例讲解:分享历史近10家企业研发管理体系优化过程、遇到问题和解决方法
7)高层领导在研发体系优化中的关键作用
2013年11月21-22日北京
2013年11月26-27日上海
2013年11月29-30日深圳
4300元/两天,买一赠一;单独一位2800元(包含授课、资料、茶点、两天午餐、会务、税费等)
培训方式:案例分享、实务分析、互动讨论、项目模拟、培训游戏
参加对象:研发部负责人、技术总监、公司人力资源总监、产品线总监、产品/项目经理、PMO成员、市场总监、技术支持总监等。
咨询电话:020-80560638 0755-61287552 021-51602856 (不需要此类信件请回复电邮至tuixin2013@126.com退信)
-----------------------------------------------------------
1.了解业界产品研发质量管理的最佳模式与实践
2.了解业务导向的研发管理体系在公司管理体系中的位置
3.掌握研发质量管理组织的架构、职责定位
4.掌握结构化的产品开发流程体系、层次间的接口关系
5.掌握产品质量策划和质量计划的制定方法
6.掌握产品开发过程中技术评审的分层分级与操作方法
7.掌握如何建立质量保证体系、开展质量保证工作
8.掌握度量管理的方法及度量结果在过程改进和绩效考核中的应用
9.掌握如何成功在公司内部实施研发质量管理体系优化
-------------------------------------------------------------
董奎:研发咨询资深顾问
专业背景:十多年高科技企业的研发与管理实践经验,在某著名高科技企业工作期间,先后担当
项目经理、系统工程师、产品经理、软件部经理;先后作为三个产品的主任系统工程师,带领系
统分析团队开展客户需求调研、产品特性定义和详细的需求分解与分配等端到端的需求管理工作,
奠定了产品市场的成功;长期与国际顶尖咨询顾问一起工作,全程参与该公司研发管理变革项目。
曾驻印度工作一年半,先后负责四个合作项目(合作方分别为:BFL、Infosys)的实施,全程参
与印度研究所CMM四级认证过程;对业务导向的研发质量管理体系的构建有深入地研究。
研发管理咨询经验曾作为项目总监或经理主导了10多个研发管理咨询项目,帮助这些企业全面建
立研发管理体系(流程、组织、绩效),有效地提升了这些公司的研发效率和创新能力:
研发管理培训经验:曾为海尔、研祥科技、宇通重工、康佳集团、北京移动、北大方正、阿里巴巴、
网易、用友软件、东软股份、金蝶软件、信利半导体、中国电信、TCL、盛大网络、京信通信、大唐
移动、北大方正、思源电气、浪潮计算机、浦发银行、东方通信等100多家企业提供了专业的研发管理培训。
【课程大纲】
一、案例分析
二、研发质量管理概述
1.研发质量管理体系的六个根基:
1)之一:研发流程与指标体系
2)之二:研发质量的组织保障
3)研发质量执行体系
?之三:研发质量策划(质量计划、质量目标)
?之四:研发质量控制(评审、测试)
?之五:研发质量保证(引导、培训、审计)
?之六:研发质量改进(度量、考核、能力基线)
4)根基之载体:文件体系、IT体系
2.研发质量管理在研发价值链中的位置
1)研发质量管理与研发业务流程、研发项目管理之间的关系
2)研发质量管理与市场、制造、采购、客户服务之间的关系
3.研发质量管理中常见的误区(责任主体错位、缺少全流程概念、……)
4.业界常用研发管理模式介绍
1)NPD(PDMA)
?◇8大要素介绍(结构化流程、管道管理、……)
?◇实施实例讲解
2)CMM/CMMI(SEI)
?◇模型/级别/过程域/具体实践
?◇实施实例讲解
3)两者对比分析(优点、改进点、相互配合)
5.研发质量管理体系
1)质量管理新老七工具(关联图、系统图、直方图、控制图、……)
2)研发过程资产库(PAL)(作用、内容、……)
6.实战演练与问题讨论
三、六根基之一:研发流程与指标体系
1.研发流程体系定义方法论:Designflow
1)基于角色、关注客户、锁定开始与结束
2)角色、活动、链接、分支、结束、多线头、返回点、终端与连接
2.研发流程管理体系:
1)L0:公司整体流程体系定义方法论 ? 波特价值链分析模型
2)L1:产品开发流程概览
3)L2:产品开发阶段流程
4)L3:产品开发子流程(软件开发流程、硬件开发流程、测试流程、……)
5)L4:活动定义与角色说明
6)L5:模板、指导书、样例、检查表
7)实例讲解:某案例公司产品开发流程体系介绍
8)使能流程体系
?◇定义
?◇举例:缺陷反馈流程、技术评审流程、问题跟踪流程、审计流程
3.度量的基本概念(定义、作用和目的、度量与测量、驾驶窗、度量模型、……)
1)过程质量指标、交付件质量指标
2)度量模型、度量流程
3)实例讲解:某业界最佳的某公司研发过程能力基线(PCB)
4.质量指标的定义
1)质量目标的分解(逻辑分解、物理分解)
2)实例讲解:某案例公司级质量指标定义
3)实例讲解:某案例公司产品级质量指标定义
4)实例讲解:某案例公司项目级质量指标定义
四、六根基之二:研发质量的组织保障
1.如何设置研发质量管理组织
1)研发质量管理组织设计中存在的误区
2)公司级的质量管理组织如何定位
3)产品级的质量管理组织如何定位
4)项目级的质量管理角色如何定位
5)质量管理与测试、项目管理、文档管理混合在一起的弊端分析
6)质量管理人员的规模确定(业界经验、产品类型、行业竞争、……)
2.质量管理人员的任职资格与职业发展通道
3.什么样的人适合承担QA角色(PQA、SQA、HQA、TQA……)
1)员工不愿意作QA怎么办?
2)没有QA或者兼职QA可能会导致的后果
4.实例讲解:某业界最佳研发质量管理人员的任职资格体系介绍
5.如何培养QA人员?
6.实战演练与问题讨论
五、六根基之三:研发质量策划
1.制定质量计划的时机
2.产品质量策略与产品质量计划的关系
1)实例讲解:某案例公司产品质量策略
2)实例讲解:某案例公司产品质量计划(产品级、软件/硬件项目级)
3.产品质量计划相关的责任主体(谁制定、谁批准、谁配合、谁实施)
4.质量目标定义方法
1)目标、上限、下限
2)公司基线目标、公司基线上限、公司基线下限
5.产品质量计划与产品开发其他计划的配合关系
6.产品质量计划与PHB的关系
7.实战演练与问题讨论
六、六根基之四:研发质量控制之:技术评审(TR)
1.企业在评审操作中常见的问题
1)评审抓壮丁、评审先变科普会、再变批斗会、评审缺少标准靠拍脑袋……
2.业界最佳研发管理企业的评审体系介绍
1)三级评审体系(业务评审、技术评审、正规检视)
3.技术评审(TR)
1)TR的目的、原则
2)TR评审流程(主要活动、输入、输出)
3)各个角色在评审中的定义和职责(SE、PM、QA、技术专家、……)
4)各TR点的评审要素是如何相互支撑的(产品级、模块级、职能领域、……)
5)TR的三个结论
6)评审专家管理方法
7)谁决定TR是否通过?决策团队、项目经理、QA、还是技术专家?
8)如何避免技术评审流于形式?(任职资格、计划确定、评审标准、……)
9)实例讲解:某案例公司具体3级技术评审体系
4.实例讲解:TR的载体:TR IT化
5.实战演练与问题讨论
七、六根基之四:质量控制体系之:测试验证(V&V)
1.研发企业在测试操作中常见的问题
1)基于设计测试、测试过分重复、测试人员地位低下、……
2.产品级渐增测试模型
1)为什么尽早测试?
2)渐增测试的优点分析?(提前发现问题、并行开发、减少测试重复、……)
3.高效测试的前提条件 ? 清晰、明确的需求定义
1)客户化测试思维
2)缺陷引入阶段分析
3)优秀需求的标准
4.高效测试的法宝 ? 刚刚好,不多测,也不少测
1)场景用例设计法,案例讲解
2)边界值用例设计法,案例讲解
3)等价类用例设计法,案例讲解
5.业界测试经验汇总(NASA)
6.实战演练与问题讨论
八、六根基之五:研发质量保证
1.研发质量保证(QA)的理念
1)QA的独立性
2)QA与QC的区别
2.QA工作关系与汇报关系 (PQA、SQA、HQA、TQA……)
3.QA主要活动
1)主要活动之一:产品质量计划
2)主要活动之二:引导培训
3)主要活动之三:产品质量度量
4)主要活动之四:技术评审(TR)
5)主要活动之五:审计
6)主要活动之六:质量活动协调
7)主要活动之七:产品质量回溯
8)主要活动之八:质量报告
9)主要活动之九:准备PHB
10)主要活动之十:收集体系改进建议
4.实战演练与问题讨论
九、六根基之六:研发质量改进
1.企业在质量改进中常见的问题
1)缺少量化数据,管理拍脑袋、数据堆积如山但缺少分析……
2.度量是研发质量改进的基础(没有度量就没有改进,也无法考核)
3.度量结果的应用
1)度量结果应用的常见误区
2)不考虑无人度量、用于考核又导致造假、如何处理?
3)哪些度量指标用于过程改进?
4)哪些度量指标用于绩效考核?
4.质量体系构造方法论:
1)如何处理变革中的人的问题?
2)如何正视研发管理体系优化导致的短期绩效下降?
3)如何分步实施研发管理体系优化?
4)研发管理体系优化3步曲(现状诊断、设计、推行)
5)研发体系优化成功的关键要素
6)实例讲解:分享历史近10家企业研发管理体系优化过程、遇到问题和解决方法
7)高层领导在研发体系优化中的关键作用
miércoles, 30 de octubre de 2013
有效运用绩效管理进行调岗调薪intersemanal.webm
=?GB2312?B?YXN0ZXI=?=
To: intersemanal.webmaster@blogger.com
Content-Type: text/plain;charset="GB2312"
Date: Thu, 31 Oct 2013 14:55:17 +0800
X-Priority: 2
X-Mailer: Microsoft Outlook Express 5.50.4133.2400
ÓÐЧÔËÓü¨Ð§¹ÜÀí½øÐе÷¸Úµ÷н¡¢½â¹Í´ÇÍ˼°´¦ÀíÎ¥¼ÍÎÊÌâÔ±¹¤
2013-10-31
2013Äê11ÔÂ1--2ÈÕ------¹ãÖÝ
2013Äê11ÔÂ8--9ÈÕ------±±¾©
2013Äê11ÔÂ23--24ÈÕ----·ðɽ
2013Äê11ÔÂ29--30ÈÕ----ÉîÛÚ
2013Äê12ÔÂ6--7ÈÕ------ÉϺ£
2013Äê12ÔÂ13--14ÈÕ----¹ãÖÝ
2013Äê12ÔÂ27--28ÈÕ----±±¾©
¶Ô Ï󣺶ʳ¤¡¢×ܾÀí¡¢¸±×ܾÀí¡¢ÈËÁ¦×ÊÔ´×ܼà/¾Àí/רԱ¼°ÈËÊÂÐÐÕþ¹ÜÀíÈËÔ±¡¢¹¤»á¸É²¿¡¢·¨ÎñÈËÔ±¼°Ïà¹Ø¹ÜÀíÈËÔ±¡¢Ïà¹ØÂÉʦµÈ¡£
±ê×¼·ÑÓãº2500Ôª/2Ìì/ÈË£¨º¬Åàѵ¡¢Ö¸¶¨Åàѵ½Ì²Ä¡¢Îç²Í¡¢²èµã·ÑµÈ£©
×Éѯµç»°£º020-80560638 0755-61287552 021-51602856 £¨²»ÐèÒª´ËÀàÐżþÇë»Ø¸´µçÓÊÖÁtuixin2013@126.comÍËÐÅ£©
©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥
×Ê_Éî_ÀÍ_¶¯_·¨_ר_¼Ò_ÖÓ_ÓÀ_é¦
¹úÄÚÖøÃûÀͶ¯·¨ÓëÔ±¹¤¹ØÏµ¹ÜÀíʵսר¼Ò£¬ÀͶ¯ÖÙ²ÃÔ±£¬¹úÄÚµÚһ볫µ¼¡¢´«²¥¡¢ÊµÊ©¡°¹ú¼ÒÀͶ¯·¨ÓëÆóҵн³ê¼¨Ð§ÓлúÕûºÏ¡±
µÄÏÈÐÐÕߣ¬¹ú¼ÒÈËÁ¦×ÊÔ´¹ÜÀíʦ×ʸñÈÏÖ¤Åàѵµ¼Ê¦£¬¹úÄÚÔ´´ÐÍ¡¢ÊµÕ½ÐÍ¡¢¹ËÎÊÐ͵ÄÖ°ÒµÅàѵʦ¡£ÏÖÈÎÖлª´´ÊÀ¼ÍÆóÒµÅàÑµÍøÊ×
ϯÀͶ¯·¨½²Ê¦£¬¼æÈÎʱ´ú¹â»ª¹ÜÀíѧԺ¡¢¹ãÖÝÊÐÈËÁ¦×ÊÔ´ºÍÉç»á±£ÕϾ֡¢¹ã¶«Ê¡ÈËÁ¦×ÊÔ´¹ÜÀíлᡢÉîÛÚÍâÉÌÆóҵлáµÈ50¶à¼Ò
Õþ¸®»ú¹¹¡¢Åàѵ»ú¹¹¡¢¹ËÎʹ«Ë¾¡¢ÐÐҵлáµÄǩԼ½²Ê¦¡¢ÌØÆ¸¹ËÎÊ¡£
ÖÓÀÏʦ¾«Í¨ÀͶ¯Õþ²ß·¨ÂÉ·¨¹æºÍÀͶ¯Öٲá¢ËßËϳÌÐò£¬Éó¤ÀͶ¯Óù¤·çÏÕµÄÓÐЧԤ·ÀÓëÀͶ¯ÕùÒé°¸¼þµÄ¾«×¼Ó¦¶Ô£¬ÉÆÓÚ°ÑÀͶ¯·¨
ÂÉ·¨¹æÓëÆóÒµÈËÁ¦×ÊÔ´¹ÜÀíÓлúÕûºÏ£¬Í¨ÏþÆóÒµÀͶ¯ÕùÒé·À·¶»úÖÆµÄ¹¹½¨ºÍÀͶ¯Óù¤¹ÜÀíÌåϵµÄÐÞÕýÍêÉÆ¡£ÖÓÀÏʦ¾³£ÔÚ¿Í»§°ì
¹«ÏÖ³¡¡¢ÅàѵÏÖ³¡Îª¿Í»§¡¢Ñ§Ô±¼´Ê±Æð²Ý¡¢Éó²é¡¢ÐÞ¸ÄÏà¹ØÖÆ¶È¡¢ºÏͬ¡¢ÎÄÊ飬»ò·ÖÎö¾ßÌå°¸¼þµÄÓ¦¶Ô˼·£»ÖÓÀÏʦ¶Àµ½µÄÏÖ³¡
µÄרҵ¹¦µ×£¬Ã¿´Î¶¼Ó®µÃ¹ã´ó¿Í»§¡¢Ñ§Ô±·¢×ÔÄÚÐÄµÄºÃÆÀÓë100%µÄÐÅ·þ£¡
ÖÓÀÏÊ¦ÔøÈÎרְÀͶ¯ÖÙ²ÃÔ±£¬Ôø»ñ¡°¹ãÖÝÊÐÓÅÐãÀͶ¯ÖÙ²ÃÔ±¡±³ÆºÅ£¬ÉóÅÐÀͶ¯ÕùÒé°¸¼þ400¶à×Ú£»´úÀíÀͶ¯ÕùÒé500¶à×Ú£¬²ÎÓë»ò
Ö÷³Öн³ê¼¨Ð§×ÉѯÏîÄ¿20¶à¸ö£¬Éó²éÍêÉÆ300¶à¼ÒÆóÒµµÄÈËÁ¦×ÊÔ´¹ÜÀí¹æÕÂÖÆ¶È¡£¸öÈ˳¤ÆÚµ£ÈÎ30¶à¼Ò£¨ÀÛ¼Æ200¶à¼Ò£©ÆóÒµµÄÈË
Á¦×ÊÔ´¹ÜÀí·¨ÂɹËÎÊ£»ÒÔÖÓÀÏʦÁìÏεÄר¼Ò¶ÓÎ飬³¤ÆÚΪÆóÒµÌṩÀͶ¯·¨³£Äê¹ËÎʼ°¸÷ÖÖרÏî×Éѯ·þÎñ£¬¿Í»§ÂúÒâ¶È¸ß´ï95%¡£
ÖÓÀÏʦÏȺóÔÚ¡¶ÈËÁ¦×ÊÔ´¡·¡¢¡¶ÄÏ·½¶¼Êб¨¡·¡¢¡¶¹ãÖÝÈÕ±¨¡·µÈרҵÔÓÖ¾¡¢Ã½Ìå·¢±íÀͶ¯¹ØÏµÀàÎÄÕÂ20¶àƪ£¬ÔøÎªÒÔÏ¿ͻ§Ìṩ×É
ѯ¹ËÎÊ£¨·Ç¹«¿ª¿Î£©·þÎñ£ºÖйúÈËÊÙ¡¢¹ã·¢ÒøÐС¢Ð¯³ÌÂÃÐÐÍø¡¢»ª¶¦µ£±£¡¢½¨ÉèÒøÐС¢Å©ÒµÒøÐС¢¹¤ÉÌÒøÐС¢ÖÐÌú¼¯ÍÅ¡¢ÉîÛÚ»ú³¡¡¢
¹ãÖݵçÐÅ¡¢¹úѶͨÐÅ¡¢ËÉÏÃÀ䯸¡¢Ò溣¼¯ÍÅ¡¢Íú´ó¼¯ÍÅ¡¢ÖÐÔ¶ÎïÁ÷¡¢ÃÀµÄ¼¯ÍÅ¡¢ÉîÛÚ»ªÇȳǡ¢ÐÅÔ´¼¯ÍÅ¡¢ÖйúÓÊÕþ-ǧÓà¼ÒÆóÒµ¡£
©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥
Ò»¡¢ÈçºÎÓÐЧµ÷¸Úµ÷н
1¡¢Æóҵͨ³£¸ù¾Ý¾ÓªÐèÒª¶øµ÷ÕûÔ±¹¤µÄ¸Úλ»òµØµã£¬µ«ÊÇÔ±¹¤¿ÉÌá³ö±»ÆÈ½â³ý²¢Ë÷Å⾼ò¹³¥£¬ÆóÒµÈÕ³£ÖиÃÈçºÎ×ö£¬²ÅÄÜ»¯½â·ç
ÏÕ»ò±ÜÃâ°¸¼þ°ÜËߣ¿
2¡¢ÀͶ¯ºÏͬԼ¶¨µÄ¸Úλʵ¼ÊÉÏ·¢Éú±ä»¯£¬µ«Ã»ÓаìÀíÏà¹ØÊÖÐø£¬Ô±¹¤µ½Ð¸Úλһ¶Îʱ¼äºó£¬È´ÒªÇó»Ö¸´µ½Ô¸Ú룬ÍùÍù³ÉÁ¢£¬ÄÇô
ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ¿¹±ç¡¢¸ÃÈçºÎÔ¤·À£¿
3¡¢¼¨Ð§Ä¿±ê²»ºÏ·¨ºÏÀíµÄ£¬ÍùÍù²»ÄÜ×÷ΪºâÁ¿ÀͶ¯ÕßÊÇ·ñ¡°Ê¤Èι¤×÷¡±µÄÒÀ¾Ý£¬ÆóÒµ¸ÃÔõÑùÉ趨¼¨Ð§Ä¿±ê£¬²ÅÄÜ×÷ΪºâÁ¿±ê×¼£¿
4¡¢¼´Ê¹ÆóÒµÄÜÖ¤Ã÷ÀͶ¯Õß ¡°²»Ê¤Èι¤×÷¡±£¬µ«ÊÇÔÚÖ®ºóµÄµ÷¸Úµ÷нÕùÒéÖл¹ÊDZ»È϶¨µ¥·½·Ç·¨±ä¸üÀͶ¯ºÏͬ£¬ÆóÒµ°ÜËߣ¬ÎªÊ²Ã´£¿
ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ·À·¶£¿
5¡¢ÀͶ¯Õß¶Ô¼¨Ð§Ä¿±ê²»È·ÈÏ£¬ÊÇ·ñÒâζןÃÄ¿±êÎÞЧ£¿Èç¹û±ØÐë¾ÀͶ¯ÕßÈ·ÈϲÅÉúЧ£¬ÄÇôÆóÒµµÄÈÕ³£¹ÜÀí½«ºÎÈ¥ºÎ´Ó£¿
6¡¢Ô±¹¤ÈÏͬ¼¨Ð§¿¼ºË½á¹û£¬µ«ÊÇÆóÒµÔÚ¡°»ùÓÚ²»Ê¤Èι¤×÷¶øµ÷¸Úµ÷н¡¢½â¹Í´ÇÍË¡±µÄ°¸¼þÖл¹ÊǰÜËߣ¬ÄÇôÆóÒµ¸ÃÈçºÎ¿¹±ç»òÈÕ³£ÖÐ
ÔõÑù×ö£¬²ÅÄܱÜÃâ°ÜËß·çÏÕ£¿
7¡¢ÆóÒµ¸ù¾Ý¼¨Ð§¿¼ºË½á¹û¿Û¼õÔ±¹¤¼¨Ð§½±½ð£¬ºÜ¶àʱºò±»È϶¨·Ç·¨¿Ë¿Û¹¤×Ê£¬ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ¿¹±ç»òÈÕ³£ÖÐÔõÑù×ö£¬²ÅÄÜ»¯½â·çÏÕ»ò±ÜÃâ°ÜËߣ¿
8¡¢Ô±¹¤²»Ê¤Èι¤×÷£¬ÆóÒµÄÜ·ñµ÷ÕûÆä¸Ú룬µ÷¸ÚºóÄÜ·ñµ¥·½½µµÍÆäн³ê£¿ÈçºÎ²Ù×÷£¬²ÅÄܵ÷¸Ú½µÐ½£¿
9¡¢¼ÙÉèŮԱ¹¤¹Ì¶¨ÔÂнΪ3000Ôª£¬¸¡¶¯ÔÂнΪ2000Ôª£¬¹ýÈ¥12¸öÔÂµÄÆ½¾ù¹¤×ÊΪ4800Ôª£¬»³ÔÐÆÚ¼ä¾¿¾¹¸Ã°´Ê²Ã´±ê×¼Ö§¸¶£¬¹«Ë¾Ï£Íû°´
3000Ôª£¬Ô±¹¤Ï£Íû°´5000Ôª£¬Öٲýá¹û¿ÉÄÜÊÇ4800Ôª£»ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ¿ØÖÆÓÃÈ˳ɱ¾£¿
10¡¢Å®Ö°¹¤Ðݲú¼ÙÍê±Ïºó£¬ÍùÍùÔ¸ÚλÒѾÓÐÆäËûͬʸºÔð£¬Å®Ö°¹¤ÍùÍù²»½ÓÊÜиÚλ£¬Îª´Ë·¢ÉúÀͶ¯ÕùÒ飬ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ×ö£¬²ÅÄÜ»¯½â
°ÜËߵķçÏÕ£¿
¶þ¡¢ÈçºÎÓÐЧ½â¹Í´ÇÍË
1¡¢ÊµÐÐĩλÌÔÌÖÆ£¬ÒÔĩλÅÅÃûΪÓɽâ¹ÍÔ±¹¤£¬Öٲûú¹¹ÍùÍùÈ϶¨ÆóÒµ·Ç·¨½â¹ÍÔ±¹¤£¬ÄÇôÆóÒµÈÕ³£ÖиÃÈçºÎ×ö£¬²Å±ÜÃâ°¸¼þ°ÜËߣ¬±Ü
ÃâÖ§¸¶¾¼Ã²¹³¥»òÅâ³¥½ð£¿
2¡¢ÒÔ¡°×éÖ¯¼Ü¹¹µ÷Õû£¬ÎÞºÏÊʸÚλ°²ÅÅ¡±ÎªÓɽâ¹ÍÔ±¹¤£¬ÊǷdz£·ûºÏ³£ÀíµÄ×ö·¨£¬µ«ÍùÍù±»Öٲûú¹¹È϶¨ÆóÒµ·Ç·¨½â¹Í£¬ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ×ö£¬
²Å±ÜÃâ°¸¼þ°ÜËߣ¿
3¡¢ÆóÒµÒÔ¡°¾¼ÃÐÔ²ÃÔ±¡±ÃûÒå½â¹ÍÔ±¹¤£¬ÊǷdz£·ûºÏ³£ÀíµÄ×ö·¨£¬ÍùÍù±»È϶¨·Ç·¨½â¹Í£¬ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ²Ù×÷£¿¶Ô¡°¾¼ÃÐͲÃÔ±¡±×÷³ö¹æ¶¨
µÄ·¨ÂÉÎļþµ½µ×ÓÐÄÄЩ£¿
4¡¢ÆóÒµÓëÀͶ¯ÕßÐÉ̽â³ýÀͶ¯ºÏͬ²¢ÊéÃæÔ¼¶¨Ö§¸¶Êʵ±µÄ¾¼Ã²¹³¥Êý¶î£¬ÊºóÀͶ¯Õß×·ÌÖ¾¼Ã²¹³¥µÄ²î¶î²¿·Ö£¬Öٲûú¹¹ºÜ¿ÉÄÜÖ§³ÖÀÍ
¶¯ÕßµÄËßÇ󣬯óÒµÈÕ³£ÖиÃÈçºÎ´´ÖÆ¡¢ÊÕ¼¯Ö¤¾Ý£¬²Å±ÜÃâ°¸¼þ°ÜËߣ¿
5¡¢Åàѵ·þÎñÆÚδµ½ÆÚ£¬¶øÀͶ¯ºÏͬµ½ÆÚ£¬ÆóÒµÖÕÖ¹ÀͶ¯ºÏͬµÄ£¬ÖÙ²ÃÆÚ¼äÍùÍù±»È϶¨ÊôÓÚÌáǰ·Ç·¨½â³ýÀͶ¯ºÏͬ£¬ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ×ö£¬²Å±Ü
Ãâ°¸¼þ°ÜËߣ¿
6¡¢Ô±¹¤Î´Ìáǰ30ÈÕ֪ͨÆóÒµ¼´×ÔÐÐÀëÖ°£¬ÊÇ·ñ¹¹³ÉÀͶ¯ÕßÎ¥·¨½â³ý£¿ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ×ö£¬²ÅÄܽµµÍ·çÏճɱ¾£¿¶ÔÓÚÀͶ¯ÕߵĴÇÖ°»·½Ú£¬ÓÐÄÄ
Щ±ØÐë×¢ÒâµÄ·çÏÕ¿ØÖƵ㣿
7¡¢ÀͶ¯ºÏͬµ½ÆÚºó£¬¾³£³öÏÖ¸ÃÖÕÖ¹µÄÍü¼Ç°ìÀíÖÕÖ¹ÊÖÐø£¬¸ÃÐøÇ©µÄÍü¼Ç°ìÀíÐøÇ©ÊÖÐø£¬¾¹ýÒ»¶Îʱ¼äºóÆóÒµ²ÅÌá³ö²¹°ìÏà¹ØÊÖÐø£¬µ«
ÊÇÔ±¹¤È´Ìá³öÅâ³¥ÒªÇ󣬯óÒµ·çÏշdz£´ó£»ÄÇôÆóÒµ¸ÃÈçºÎ×ö£¬²ÅÈ·±£¹æ±ÜÉÏÊö°ÜËß·çÏÕ£¿
8¡¢½â³ýÀͶ¯ºÏͬǰδ֪ͨ¼°Õ÷Ç󹤻áµÄÒâ¼û£¬ÊÇ·ñ¹¹³É·Ç·¨½â³ý£¿
9¡¢¡¶½â³ýÀͶ¯ºÏ֪ͬͨÊé¡·Èç¹û±íÊö²»µ±£¬ÍùÍù³ÉΪÀͶ¯Õß´òÓ®¹Ù˾µÄÓÐÁ¦Ö¤¾Ý£¬ÆóÒµ¸ÃÈçºÎÊéд£¬²Å±ÜÃâ°¸¼þ°ÜËß¶ø³Ðµ£·¨ÂÉÔðÈΣ¿
10¡¢ÄÄЩÇéÐÎÏÂÊôÓÚ·Ç·¨½â¹ÍÔ±¹¤£¬Ðë³Ðµ£ÄÄЩ·¨ÂÉÔðÈΣ¬Êdzе£1Äê1¸öÔ¹¤×ʵľ¼Ã²¹³¥»¹ÊÇ1Äê2¸öÔ¹¤×ʵÄÅâ³¥½ð£¬´ú֪ͨ½ðÊÇ·ñ
Òª³Ðµ££¬ÀͶ¯ÕßÄÜ·ñÒªÇó»Ö¸´ÀͶ¯¹ØÏµ£¿
Èý¡¢ÈçºÎÓÐЧ´¦ÀíÎ¥¼ÍÎ¥¹æÔ±¹¤
1¡¢´¦·Ö¡¢½â¹ÍÀͶ¯Õߣ¬ÍùÍùÓÉÓÚÀͶ¯Õ߾ܾøÇ©ÊÕ¸Ã֪ͨÊé¶øµ¼ÖÂÆóÒµµÄ´¦·Ö¡¢½â¹ÍÐÐΪ±»È϶¨ÎªÎÞЧ»ò·Ç·¨ÐÐΪ£¬ÄÇôÆóÒµÔÚÈÕ³£ÖÐ
¸ÃÈçºÎ×ö£¬²Å±ÜÃâ°¸¼þ°ÜËߣ¿
2¡¢ÀͶ¯Õ߯ÛթӦƸ£¬ÊÂºó±»ÆóÒµ½â¹Í£¬ÔÚÖÙ²ÃÆÚ¼ä£¬ÀͶ¯Õß¿ÉÄÜ×÷³öÈÃÆóÒµ´ëÊÖ²»¼°µÄ¿¹±ç¹Ûµã£¬ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ»ØÓ¦»òÕßÔÚÈÕ³£ÖвÉÈ¡
ÄÄЩ·À·¶²ßÂÔ£¿
3¡¢¶ÔÓÚÎ¥¼ÍÎ¥¹æµÄ¶ñÒâÎÊÌâÔ±¹¤£¬ËûÃÇÍùÍù¾Ü¾øÌá½»¡¶¼ìÌÖÊé¡·»ò·ñÈÏÎ¥¼ÍÎ¥¹æµÄÊÂʵ£¬ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ´´ÖÆ¡¢ÊÕ¼¯Ö¤¾Ý£¬²Å±ÜÃâ°¸¼þ°Ü
Ëß¶ø³Ðµ£·¨ÂÉÔðÈΣ¿
4¡¢ÈçºÎ½øÐÐÎ¥¼ÍÔ±¹¤µÄÊÂʵµ÷²é¡¢Ö¤¾Ý¹Ì¶¨£¬¶ÔÓÚÎ¥¼ÍÔ±¹¤£¬²¿ÃžÀíӦעÒâÄÄЩÈÕ³£Ï¸½ÚÎÊÌ⣿
5¡¢¶ÔÓÚÎ¥¼ÍÔ±¹¤£¬Ê·¢ºóʲôʱ¼ä´¦Àí£¬ÈçºÎÊéд¡¶Î¥¼ÍÎ¥¹æ´¦·Ö֪ͨÊé¡·£¿
6¡¢ÔõÑùÀí½â¡°ÑÏÖØÎ¥·´ÓÃÈ˵¥Î»µÄ¹æÕÂÖÆ¶ÈµÄ¡±£¬ÈçºÎÔÚ¡¶³Í·£ÌõÀý¡·ÖÐÏêϸÃ÷È·Î¥¼ÍÎ¥¹æµÄ¡°Ò»°ãÎ¥·´¡±¡¢¡°½ÏÖØÎ¥·´¡±¼°¡°ÑÏÖØ
Î¥·´¡±£¿
7¡¢Ö±Ïß²¿ÃžÀíÉÃ×Ô¿ÚÍ·´ÇÍËÔ±¹¤£¬Öٲûú¹¹ÍùÍùÈ϶¨ÆóÒµ·Ç·¨½â¹ÍÔ±¹¤£¬ÄÇôÆóÒµÈÕ³£ÖиÃÈçºÎ×ö£¬²Å±ÜÃâ°¸¼þ°ÜËߣ¬±ÜÃâÖ±Ïß¾
ÀíԽȨ´¦·ÖÔ±¹¤£¿
8¡¢ÀͶ¯Õß²»´Ç¶ø±ð¡¢Î޹ʿõ¹¤¹¤£¬È´Ö÷Õű»ÆóÒµ¿ÚÍ·½â¹Í£¬ÍùÍùµÃµ½Öٲûú¹¹µÄÖ§³Ö£¬ÄÇôÆóÒµÈÕ³£ÖиÃÈçºÎ×ö£¬²Å±ÜÃâ°¸¼þ°ÜËߣ¿
9¡¢ÈçºÎ½ç¶¨¡°ÖØ´óË𺦡±£¬¡°ÖØ´óË𺦡±ÊÇ·ñ±ØÐëÌåÏÖΪÔì³ÉÖ±½ÓµÄ¾¼ÃËðʧ£¿
10¡¢²ÉÓá°Â¼Òô¼Ïó¡±·½Ê½´´ÖÆ¡¢±£ÁôµÄÖ¤¾Ý£¬·¨ÔºÊÇ·ñ²ÉÐÅ£¬ÆóÒµÄÚ²¿OAϵͳ»òERPϵͳÉϵÄ×ÊÁÏÄÜ·ñ×÷Ϊ֤¾ÝʹÓ㬵ç×ÓÓʼþ¡¢ÊÖ
»ú¶ÌÐÅÄÜ·ñ×÷Ϊ֤¾ÝʹÓã¿
ËÄ¡¢¡¶Éç»á±£ÏÕ·¨¡·ÊµÎñÓ¦¶Ô²ßÂÔ
1¡¢ÓÃÈ˵¥Î»²»°ìÀíÉç»á±£ÏյǼǻòÕßÍÏÇ·Éç±£·ÑµÄ£¬ÓÐʲô·¨ÂÉÔðÈΣ¿
2¡¢ÓÃÈ˵¥Î»²»×ã¶î½ÉÄÉÉç»á±£ÏÕÈçºÎ´¦Àí£¿
3¡¢Ô±¹¤²»Ô¸ÒâÂòÉç±£»òÔ±¹¤×ÔÔ¸½µµÍͶ±£»ùÊý£¬²¢Ó뵥λǩÓÐÐÒéµÄÇé¿öÏ£¬¸ÃÐÒéÊÇ·ñÓÐЧ£¿
4¡¢ÊÔÓÃÆÚ¼ä£¬ÊÇ·ñ±ØÐë½ÉÄÉÉç»á±£ÏÕ£¿
5¡¢ÒòµÚÈý·½µÄÔðÈζø²úÉúÒ½ÁÆ·ÑÓõģ¬ÄÜ·ñ±¨Ïú£¿
6¡¢Áìȡʧҵ±£ÏÕ½ðµÄǰÌáÌõ¼þÓÐÄÄЩ£¿ÔõÑùÀí½â¡°·ÇÒò±¾ÈËÒâÔ¸ÖжϾÍÒµµÄ¡±£¿
7¡¢ÆóÒµÐÖú´ÇÖ°Ô±¹¤ÆÈ¡Ê§Òµ±£ÏÕ½ð£¬ÓÐʲô·¨ÂÉ·çÏÕ£¿
8¡¢ÉúÓýÒ½ÁÆ·ÑÓðüÀ¨ÄÄЩ£¬Ê²Ã´Çé¿öÏ¿ÉÒÔÏíÊÜÉúÓý½òÌù£¿
9¡¢ÓÃÈ˵¥Î»²»³ö¾ß¡¶ÀëÖ°Ö¤Ã÷¡·µÄ£¬ÓÐʲô·¨ÂÉÔðÈΣ¿
10¡¢¿çµØÇø¾ÍÒµµÄ£¬Éç»á±£ÏÕÈçºÎ¶Ô½Ó£¬Ïֽ׶εÄ×ö·¨ÓÐÄÄЩ£¿
11¡¢Î´½É×ã15ÄêµÄÈËÊ¿£¬ÄÜ·ñÍËÐÝ£¬ÈçºÎ´¦ÀíÍËÐÝÊÂÒË£¿
12¡¢°ìÀíÖ°¹¤ÌØÊ⹤ÖÖÌáǰÍËÐÝʱӦעÒâÄÄЩÎÊÌ⣿
Îå¡¢¡¶¹¤É˱£ÏÕÌõÀý¡·ÊµÎñÓ¦¶Ô²ßÂÔ
1¡¢ÊôÓÚ¹¤ÉË·¶Î§µÄÇéÐÎÓÐÄÄЩ£¿²»µÃÈ϶¨Îª¹¤É˵ÄÇéÐÎÓÐÄÄЩ£¿
2¡¢ÔõÑùÀí½âÉÏϰà;ÖУ¿ÔõÑù¿ØÖÆÆÚ¼äµÄ·çÏÕ£¿
3¡¢Òò¹¤×÷ÐèÒªÓ¦³êºÈ¾Æµ¼ÖÂËÀÍö£¬ÄÜ·ñÈ϶¨Îª¹¤ÉË£¿
4¡¢ÒìµØ²Î¼Ó¹¤É˱£Ïյģ¬ÈçºÎÈ϶¨¹¤ÉË£¿
5¡¢Í£¹¤ÁôнÆÚ¼ä¹ýºó£¬·¢ÉúµÄÒ½ÁÆ·ÑÓã¬ÈçºÎ´¦Àí£¿
6¡¢¹¤ÉËÔ±¹¤½è¹Ê¾Ü¾ø¸´¹¤£¬ÈçºÎ´¦Àí£¿
7¡¢¹¤ÉËÔ±¹¤½è¹Ê¾Ü¾øÅäºÏ×öÉ˲мø¶¨£¬ÈçºÎ´¦Àí£¿
8¡¢ÒѾÈ϶¨Îª¹¤É˵ÄÖ°¹¤ÑÏÖØÎ¥¼Í£¬ÆóÒµÄÜ·ñ½â³ýºÏͬ£¿
9¡¢¶ÔÓÚµÚÈýÈËÔì³ÉµÄ¹¤ÉËʹʣ¬ÈçÒòµÚÈýÈËÒý·¢µÄ½»Í¨Ê¹ÊÖУ¬ÎÒ·½Ë¾»úÊÜÉË£¬ÈçºÎ´¦Àí£¿Êܺ¦ÈË˾»úÄÜ·ñÒªÇó¹¤ÉË´ýÓöÓÖÒªÇóµÚ
Èý·½µÄÈËÉíÉ˺¦Åâ³¥£¿
10¡¢µ¥Î»ÄÜ·ñÒÔÉÌÒµ±£ÏÕÀíÅâ¿îÏîÌæ´úÖ°¹¤¹¤ÉËÅâ³¥´ýÓö£¿
11¡¢·¢Éú¹¤ÉËÊÂ¹Êºó£¬ÆóÒµÓëÀͶ¯Õß˽Ϻͽ⣬ǩ¶©µÄ²¹³¥ÐÒéÊÇ·ñÓÐЧ£¿
12¡¢´Ó¹¤ÉËʹʵķ¢Éúµ½È«²¿·¨¶¨³ÌÐòÍê½á£¬Ê±¼ä¿ÉÄܳ¬¹ý3Ä꣬ÊÇÀû»¹ÊDZף¿
Áù¡¢ÀÍÎñÅÉDzʵÎñÓ¦¶Ô²ßÂÔ
1¡¢Ð·¨ÏÂÀÍÎñÅÉÇ²ÃæÁÙµÄÖ÷Òª·çÏÕÓÐÄÄЩ£¿
2¡¢ÒµÎñÍâ°üÓëÀÍÎñÅÉDzÈçºÎ»®·Ö£¿
3¡¢Óù¤µ¥Î»ÈçºÎ¹æ±Üͬ¹¤Í¬³ê·çÏÕ£¿
4¡¢Óù¤µ¥Î»ÈçºÎÐÐʹ¶ÔÅÉDzԱ¹¤µÄÍË»¹»òÍË»»È¨£¿
5¡¢Óù¤µ¥Î»ÈçºÎ×·¾¿ÅÉDzԱ¹¤µÄËðʧÅâ³¥ÔðÈΣ¿
6¡¢ÔõÑù¹æ¶¨ÅÉDzԱ¹¤µÄ´ÇÖ°³ÌÐòºÍÀëÖ°ÔðÈΣ¿
7¡¢Óù¤µ¥Î»ÈçºÎÓ¦¶ÔÅÉDzºÏ×÷ÕùÒéºÍÀͶ¯ÕùÒ飿
8¡¢ÅÉDzԱ¹¤ÍË»ØÆÚ¼äµÄ¹¤×ʸ£Àû´ýÓöÈçºÎÉè¼Æ£¿
9¡¢ÀÍÎñÅÉDzÏµĹ¤×Ê¡¢¹¤Ê±¡¢Ðݼ١¢Éç±£¡¢¹¤ÉËÎÊÌâÈçºÎ´¦Àí£¿
10¡¢ÈçºÎ´¦ÀíÎ¥·´Óù¤µ¥Î»¹æÕÂÖÆ¶ÈµÄÅÉDzԱ¹¤£¿
To: intersemanal.webmaster@blogger.com
Content-Type: text/plain;charset="GB2312"
Date: Thu, 31 Oct 2013 14:55:17 +0800
X-Priority: 2
X-Mailer: Microsoft Outlook Express 5.50.4133.2400
ÓÐЧÔËÓü¨Ð§¹ÜÀí½øÐе÷¸Úµ÷н¡¢½â¹Í´ÇÍ˼°´¦ÀíÎ¥¼ÍÎÊÌâÔ±¹¤
2013-10-31
2013Äê11ÔÂ1--2ÈÕ------¹ãÖÝ
2013Äê11ÔÂ8--9ÈÕ------±±¾©
2013Äê11ÔÂ23--24ÈÕ----·ðɽ
2013Äê11ÔÂ29--30ÈÕ----ÉîÛÚ
2013Äê12ÔÂ6--7ÈÕ------ÉϺ£
2013Äê12ÔÂ13--14ÈÕ----¹ãÖÝ
2013Äê12ÔÂ27--28ÈÕ----±±¾©
¶Ô Ï󣺶ʳ¤¡¢×ܾÀí¡¢¸±×ܾÀí¡¢ÈËÁ¦×ÊÔ´×ܼà/¾Àí/רԱ¼°ÈËÊÂÐÐÕþ¹ÜÀíÈËÔ±¡¢¹¤»á¸É²¿¡¢·¨ÎñÈËÔ±¼°Ïà¹Ø¹ÜÀíÈËÔ±¡¢Ïà¹ØÂÉʦµÈ¡£
±ê×¼·ÑÓãº2500Ôª/2Ìì/ÈË£¨º¬Åàѵ¡¢Ö¸¶¨Åàѵ½Ì²Ä¡¢Îç²Í¡¢²èµã·ÑµÈ£©
×Éѯµç»°£º020-80560638 0755-61287552 021-51602856 £¨²»ÐèÒª´ËÀàÐżþÇë»Ø¸´µçÓÊÖÁtuixin2013@126.comÍËÐÅ£©
©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥
×Ê_Éî_ÀÍ_¶¯_·¨_ר_¼Ò_ÖÓ_ÓÀ_é¦
¹úÄÚÖøÃûÀͶ¯·¨ÓëÔ±¹¤¹ØÏµ¹ÜÀíʵսר¼Ò£¬ÀͶ¯ÖÙ²ÃÔ±£¬¹úÄÚµÚһ볫µ¼¡¢´«²¥¡¢ÊµÊ©¡°¹ú¼ÒÀͶ¯·¨ÓëÆóҵн³ê¼¨Ð§ÓлúÕûºÏ¡±
µÄÏÈÐÐÕߣ¬¹ú¼ÒÈËÁ¦×ÊÔ´¹ÜÀíʦ×ʸñÈÏÖ¤Åàѵµ¼Ê¦£¬¹úÄÚÔ´´ÐÍ¡¢ÊµÕ½ÐÍ¡¢¹ËÎÊÐ͵ÄÖ°ÒµÅàѵʦ¡£ÏÖÈÎÖлª´´ÊÀ¼ÍÆóÒµÅàÑµÍøÊ×
ϯÀͶ¯·¨½²Ê¦£¬¼æÈÎʱ´ú¹â»ª¹ÜÀíѧԺ¡¢¹ãÖÝÊÐÈËÁ¦×ÊÔ´ºÍÉç»á±£ÕϾ֡¢¹ã¶«Ê¡ÈËÁ¦×ÊÔ´¹ÜÀíлᡢÉîÛÚÍâÉÌÆóҵлáµÈ50¶à¼Ò
Õþ¸®»ú¹¹¡¢Åàѵ»ú¹¹¡¢¹ËÎʹ«Ë¾¡¢ÐÐҵлáµÄǩԼ½²Ê¦¡¢ÌØÆ¸¹ËÎÊ¡£
ÖÓÀÏʦ¾«Í¨ÀͶ¯Õþ²ß·¨ÂÉ·¨¹æºÍÀͶ¯Öٲá¢ËßËϳÌÐò£¬Éó¤ÀͶ¯Óù¤·çÏÕµÄÓÐЧԤ·ÀÓëÀͶ¯ÕùÒé°¸¼þµÄ¾«×¼Ó¦¶Ô£¬ÉÆÓÚ°ÑÀͶ¯·¨
ÂÉ·¨¹æÓëÆóÒµÈËÁ¦×ÊÔ´¹ÜÀíÓлúÕûºÏ£¬Í¨ÏþÆóÒµÀͶ¯ÕùÒé·À·¶»úÖÆµÄ¹¹½¨ºÍÀͶ¯Óù¤¹ÜÀíÌåϵµÄÐÞÕýÍêÉÆ¡£ÖÓÀÏʦ¾³£ÔÚ¿Í»§°ì
¹«ÏÖ³¡¡¢ÅàѵÏÖ³¡Îª¿Í»§¡¢Ñ§Ô±¼´Ê±Æð²Ý¡¢Éó²é¡¢ÐÞ¸ÄÏà¹ØÖÆ¶È¡¢ºÏͬ¡¢ÎÄÊ飬»ò·ÖÎö¾ßÌå°¸¼þµÄÓ¦¶Ô˼·£»ÖÓÀÏʦ¶Àµ½µÄÏÖ³¡
µÄרҵ¹¦µ×£¬Ã¿´Î¶¼Ó®µÃ¹ã´ó¿Í»§¡¢Ñ§Ô±·¢×ÔÄÚÐÄµÄºÃÆÀÓë100%µÄÐÅ·þ£¡
ÖÓÀÏÊ¦ÔøÈÎרְÀͶ¯ÖÙ²ÃÔ±£¬Ôø»ñ¡°¹ãÖÝÊÐÓÅÐãÀͶ¯ÖÙ²ÃÔ±¡±³ÆºÅ£¬ÉóÅÐÀͶ¯ÕùÒé°¸¼þ400¶à×Ú£»´úÀíÀͶ¯ÕùÒé500¶à×Ú£¬²ÎÓë»ò
Ö÷³Öн³ê¼¨Ð§×ÉѯÏîÄ¿20¶à¸ö£¬Éó²éÍêÉÆ300¶à¼ÒÆóÒµµÄÈËÁ¦×ÊÔ´¹ÜÀí¹æÕÂÖÆ¶È¡£¸öÈ˳¤ÆÚµ£ÈÎ30¶à¼Ò£¨ÀÛ¼Æ200¶à¼Ò£©ÆóÒµµÄÈË
Á¦×ÊÔ´¹ÜÀí·¨ÂɹËÎÊ£»ÒÔÖÓÀÏʦÁìÏεÄר¼Ò¶ÓÎ飬³¤ÆÚΪÆóÒµÌṩÀͶ¯·¨³£Äê¹ËÎʼ°¸÷ÖÖרÏî×Éѯ·þÎñ£¬¿Í»§ÂúÒâ¶È¸ß´ï95%¡£
ÖÓÀÏʦÏȺóÔÚ¡¶ÈËÁ¦×ÊÔ´¡·¡¢¡¶ÄÏ·½¶¼Êб¨¡·¡¢¡¶¹ãÖÝÈÕ±¨¡·µÈרҵÔÓÖ¾¡¢Ã½Ìå·¢±íÀͶ¯¹ØÏµÀàÎÄÕÂ20¶àƪ£¬ÔøÎªÒÔÏ¿ͻ§Ìṩ×É
ѯ¹ËÎÊ£¨·Ç¹«¿ª¿Î£©·þÎñ£ºÖйúÈËÊÙ¡¢¹ã·¢ÒøÐС¢Ð¯³ÌÂÃÐÐÍø¡¢»ª¶¦µ£±£¡¢½¨ÉèÒøÐС¢Å©ÒµÒøÐС¢¹¤ÉÌÒøÐС¢ÖÐÌú¼¯ÍÅ¡¢ÉîÛÚ»ú³¡¡¢
¹ãÖݵçÐÅ¡¢¹úѶͨÐÅ¡¢ËÉÏÃÀ䯸¡¢Ò溣¼¯ÍÅ¡¢Íú´ó¼¯ÍÅ¡¢ÖÐÔ¶ÎïÁ÷¡¢ÃÀµÄ¼¯ÍÅ¡¢ÉîÛÚ»ªÇȳǡ¢ÐÅÔ´¼¯ÍÅ¡¢ÖйúÓÊÕþ-ǧÓà¼ÒÆóÒµ¡£
©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥©¥
Ò»¡¢ÈçºÎÓÐЧµ÷¸Úµ÷н
1¡¢Æóҵͨ³£¸ù¾Ý¾ÓªÐèÒª¶øµ÷ÕûÔ±¹¤µÄ¸Úλ»òµØµã£¬µ«ÊÇÔ±¹¤¿ÉÌá³ö±»ÆÈ½â³ý²¢Ë÷Å⾼ò¹³¥£¬ÆóÒµÈÕ³£ÖиÃÈçºÎ×ö£¬²ÅÄÜ»¯½â·ç
ÏÕ»ò±ÜÃâ°¸¼þ°ÜËߣ¿
2¡¢ÀͶ¯ºÏͬԼ¶¨µÄ¸Úλʵ¼ÊÉÏ·¢Éú±ä»¯£¬µ«Ã»ÓаìÀíÏà¹ØÊÖÐø£¬Ô±¹¤µ½Ð¸Úλһ¶Îʱ¼äºó£¬È´ÒªÇó»Ö¸´µ½Ô¸Ú룬ÍùÍù³ÉÁ¢£¬ÄÇô
ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ¿¹±ç¡¢¸ÃÈçºÎÔ¤·À£¿
3¡¢¼¨Ð§Ä¿±ê²»ºÏ·¨ºÏÀíµÄ£¬ÍùÍù²»ÄÜ×÷ΪºâÁ¿ÀͶ¯ÕßÊÇ·ñ¡°Ê¤Èι¤×÷¡±µÄÒÀ¾Ý£¬ÆóÒµ¸ÃÔõÑùÉ趨¼¨Ð§Ä¿±ê£¬²ÅÄÜ×÷ΪºâÁ¿±ê×¼£¿
4¡¢¼´Ê¹ÆóÒµÄÜÖ¤Ã÷ÀͶ¯Õß ¡°²»Ê¤Èι¤×÷¡±£¬µ«ÊÇÔÚÖ®ºóµÄµ÷¸Úµ÷нÕùÒéÖл¹ÊDZ»È϶¨µ¥·½·Ç·¨±ä¸üÀͶ¯ºÏͬ£¬ÆóÒµ°ÜËߣ¬ÎªÊ²Ã´£¿
ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ·À·¶£¿
5¡¢ÀͶ¯Õß¶Ô¼¨Ð§Ä¿±ê²»È·ÈÏ£¬ÊÇ·ñÒâζןÃÄ¿±êÎÞЧ£¿Èç¹û±ØÐë¾ÀͶ¯ÕßÈ·ÈϲÅÉúЧ£¬ÄÇôÆóÒµµÄÈÕ³£¹ÜÀí½«ºÎÈ¥ºÎ´Ó£¿
6¡¢Ô±¹¤ÈÏͬ¼¨Ð§¿¼ºË½á¹û£¬µ«ÊÇÆóÒµÔÚ¡°»ùÓÚ²»Ê¤Èι¤×÷¶øµ÷¸Úµ÷н¡¢½â¹Í´ÇÍË¡±µÄ°¸¼þÖл¹ÊǰÜËߣ¬ÄÇôÆóÒµ¸ÃÈçºÎ¿¹±ç»òÈÕ³£ÖÐ
ÔõÑù×ö£¬²ÅÄܱÜÃâ°ÜËß·çÏÕ£¿
7¡¢ÆóÒµ¸ù¾Ý¼¨Ð§¿¼ºË½á¹û¿Û¼õÔ±¹¤¼¨Ð§½±½ð£¬ºÜ¶àʱºò±»È϶¨·Ç·¨¿Ë¿Û¹¤×Ê£¬ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ¿¹±ç»òÈÕ³£ÖÐÔõÑù×ö£¬²ÅÄÜ»¯½â·çÏÕ»ò±ÜÃâ°ÜËߣ¿
8¡¢Ô±¹¤²»Ê¤Èι¤×÷£¬ÆóÒµÄÜ·ñµ÷ÕûÆä¸Ú룬µ÷¸ÚºóÄÜ·ñµ¥·½½µµÍÆäн³ê£¿ÈçºÎ²Ù×÷£¬²ÅÄܵ÷¸Ú½µÐ½£¿
9¡¢¼ÙÉèŮԱ¹¤¹Ì¶¨ÔÂнΪ3000Ôª£¬¸¡¶¯ÔÂнΪ2000Ôª£¬¹ýÈ¥12¸öÔÂµÄÆ½¾ù¹¤×ÊΪ4800Ôª£¬»³ÔÐÆÚ¼ä¾¿¾¹¸Ã°´Ê²Ã´±ê×¼Ö§¸¶£¬¹«Ë¾Ï£Íû°´
3000Ôª£¬Ô±¹¤Ï£Íû°´5000Ôª£¬Öٲýá¹û¿ÉÄÜÊÇ4800Ôª£»ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ¿ØÖÆÓÃÈ˳ɱ¾£¿
10¡¢Å®Ö°¹¤Ðݲú¼ÙÍê±Ïºó£¬ÍùÍùÔ¸ÚλÒѾÓÐÆäËûͬʸºÔð£¬Å®Ö°¹¤ÍùÍù²»½ÓÊÜиÚλ£¬Îª´Ë·¢ÉúÀͶ¯ÕùÒ飬ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ×ö£¬²ÅÄÜ»¯½â
°ÜËߵķçÏÕ£¿
¶þ¡¢ÈçºÎÓÐЧ½â¹Í´ÇÍË
1¡¢ÊµÐÐĩλÌÔÌÖÆ£¬ÒÔĩλÅÅÃûΪÓɽâ¹ÍÔ±¹¤£¬Öٲûú¹¹ÍùÍùÈ϶¨ÆóÒµ·Ç·¨½â¹ÍÔ±¹¤£¬ÄÇôÆóÒµÈÕ³£ÖиÃÈçºÎ×ö£¬²Å±ÜÃâ°¸¼þ°ÜËߣ¬±Ü
ÃâÖ§¸¶¾¼Ã²¹³¥»òÅâ³¥½ð£¿
2¡¢ÒÔ¡°×éÖ¯¼Ü¹¹µ÷Õû£¬ÎÞºÏÊʸÚλ°²ÅÅ¡±ÎªÓɽâ¹ÍÔ±¹¤£¬ÊǷdz£·ûºÏ³£ÀíµÄ×ö·¨£¬µ«ÍùÍù±»Öٲûú¹¹È϶¨ÆóÒµ·Ç·¨½â¹Í£¬ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ×ö£¬
²Å±ÜÃâ°¸¼þ°ÜËߣ¿
3¡¢ÆóÒµÒÔ¡°¾¼ÃÐÔ²ÃÔ±¡±ÃûÒå½â¹ÍÔ±¹¤£¬ÊǷdz£·ûºÏ³£ÀíµÄ×ö·¨£¬ÍùÍù±»È϶¨·Ç·¨½â¹Í£¬ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ²Ù×÷£¿¶Ô¡°¾¼ÃÐͲÃÔ±¡±×÷³ö¹æ¶¨
µÄ·¨ÂÉÎļþµ½µ×ÓÐÄÄЩ£¿
4¡¢ÆóÒµÓëÀͶ¯ÕßÐÉ̽â³ýÀͶ¯ºÏͬ²¢ÊéÃæÔ¼¶¨Ö§¸¶Êʵ±µÄ¾¼Ã²¹³¥Êý¶î£¬ÊºóÀͶ¯Õß×·ÌÖ¾¼Ã²¹³¥µÄ²î¶î²¿·Ö£¬Öٲûú¹¹ºÜ¿ÉÄÜÖ§³ÖÀÍ
¶¯ÕßµÄËßÇ󣬯óÒµÈÕ³£ÖиÃÈçºÎ´´ÖÆ¡¢ÊÕ¼¯Ö¤¾Ý£¬²Å±ÜÃâ°¸¼þ°ÜËߣ¿
5¡¢Åàѵ·þÎñÆÚδµ½ÆÚ£¬¶øÀͶ¯ºÏͬµ½ÆÚ£¬ÆóÒµÖÕÖ¹ÀͶ¯ºÏͬµÄ£¬ÖÙ²ÃÆÚ¼äÍùÍù±»È϶¨ÊôÓÚÌáǰ·Ç·¨½â³ýÀͶ¯ºÏͬ£¬ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ×ö£¬²Å±Ü
Ãâ°¸¼þ°ÜËߣ¿
6¡¢Ô±¹¤Î´Ìáǰ30ÈÕ֪ͨÆóÒµ¼´×ÔÐÐÀëÖ°£¬ÊÇ·ñ¹¹³ÉÀͶ¯ÕßÎ¥·¨½â³ý£¿ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ×ö£¬²ÅÄܽµµÍ·çÏճɱ¾£¿¶ÔÓÚÀͶ¯ÕߵĴÇÖ°»·½Ú£¬ÓÐÄÄ
Щ±ØÐë×¢ÒâµÄ·çÏÕ¿ØÖƵ㣿
7¡¢ÀͶ¯ºÏͬµ½ÆÚºó£¬¾³£³öÏÖ¸ÃÖÕÖ¹µÄÍü¼Ç°ìÀíÖÕÖ¹ÊÖÐø£¬¸ÃÐøÇ©µÄÍü¼Ç°ìÀíÐøÇ©ÊÖÐø£¬¾¹ýÒ»¶Îʱ¼äºóÆóÒµ²ÅÌá³ö²¹°ìÏà¹ØÊÖÐø£¬µ«
ÊÇÔ±¹¤È´Ìá³öÅâ³¥ÒªÇ󣬯óÒµ·çÏշdz£´ó£»ÄÇôÆóÒµ¸ÃÈçºÎ×ö£¬²ÅÈ·±£¹æ±ÜÉÏÊö°ÜËß·çÏÕ£¿
8¡¢½â³ýÀͶ¯ºÏͬǰδ֪ͨ¼°Õ÷Ç󹤻áµÄÒâ¼û£¬ÊÇ·ñ¹¹³É·Ç·¨½â³ý£¿
9¡¢¡¶½â³ýÀͶ¯ºÏ֪ͬͨÊé¡·Èç¹û±íÊö²»µ±£¬ÍùÍù³ÉΪÀͶ¯Õß´òÓ®¹Ù˾µÄÓÐÁ¦Ö¤¾Ý£¬ÆóÒµ¸ÃÈçºÎÊéд£¬²Å±ÜÃâ°¸¼þ°ÜËß¶ø³Ðµ£·¨ÂÉÔðÈΣ¿
10¡¢ÄÄЩÇéÐÎÏÂÊôÓÚ·Ç·¨½â¹ÍÔ±¹¤£¬Ðë³Ðµ£ÄÄЩ·¨ÂÉÔðÈΣ¬Êdzе£1Äê1¸öÔ¹¤×ʵľ¼Ã²¹³¥»¹ÊÇ1Äê2¸öÔ¹¤×ʵÄÅâ³¥½ð£¬´ú֪ͨ½ðÊÇ·ñ
Òª³Ðµ££¬ÀͶ¯ÕßÄÜ·ñÒªÇó»Ö¸´ÀͶ¯¹ØÏµ£¿
Èý¡¢ÈçºÎÓÐЧ´¦ÀíÎ¥¼ÍÎ¥¹æÔ±¹¤
1¡¢´¦·Ö¡¢½â¹ÍÀͶ¯Õߣ¬ÍùÍùÓÉÓÚÀͶ¯Õ߾ܾøÇ©ÊÕ¸Ã֪ͨÊé¶øµ¼ÖÂÆóÒµµÄ´¦·Ö¡¢½â¹ÍÐÐΪ±»È϶¨ÎªÎÞЧ»ò·Ç·¨ÐÐΪ£¬ÄÇôÆóÒµÔÚÈÕ³£ÖÐ
¸ÃÈçºÎ×ö£¬²Å±ÜÃâ°¸¼þ°ÜËߣ¿
2¡¢ÀͶ¯Õ߯ÛթӦƸ£¬ÊÂºó±»ÆóÒµ½â¹Í£¬ÔÚÖÙ²ÃÆÚ¼ä£¬ÀͶ¯Õß¿ÉÄÜ×÷³öÈÃÆóÒµ´ëÊÖ²»¼°µÄ¿¹±ç¹Ûµã£¬ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ»ØÓ¦»òÕßÔÚÈÕ³£ÖвÉÈ¡
ÄÄЩ·À·¶²ßÂÔ£¿
3¡¢¶ÔÓÚÎ¥¼ÍÎ¥¹æµÄ¶ñÒâÎÊÌâÔ±¹¤£¬ËûÃÇÍùÍù¾Ü¾øÌá½»¡¶¼ìÌÖÊé¡·»ò·ñÈÏÎ¥¼ÍÎ¥¹æµÄÊÂʵ£¬ÆóÒµ¸ÃÈçºÎ´´ÖÆ¡¢ÊÕ¼¯Ö¤¾Ý£¬²Å±ÜÃâ°¸¼þ°Ü
Ëß¶ø³Ðµ£·¨ÂÉÔðÈΣ¿
4¡¢ÈçºÎ½øÐÐÎ¥¼ÍÔ±¹¤µÄÊÂʵµ÷²é¡¢Ö¤¾Ý¹Ì¶¨£¬¶ÔÓÚÎ¥¼ÍÔ±¹¤£¬²¿ÃžÀíӦעÒâÄÄЩÈÕ³£Ï¸½ÚÎÊÌ⣿
5¡¢¶ÔÓÚÎ¥¼ÍÔ±¹¤£¬Ê·¢ºóʲôʱ¼ä´¦Àí£¬ÈçºÎÊéд¡¶Î¥¼ÍÎ¥¹æ´¦·Ö֪ͨÊé¡·£¿
6¡¢ÔõÑùÀí½â¡°ÑÏÖØÎ¥·´ÓÃÈ˵¥Î»µÄ¹æÕÂÖÆ¶ÈµÄ¡±£¬ÈçºÎÔÚ¡¶³Í·£ÌõÀý¡·ÖÐÏêϸÃ÷È·Î¥¼ÍÎ¥¹æµÄ¡°Ò»°ãÎ¥·´¡±¡¢¡°½ÏÖØÎ¥·´¡±¼°¡°ÑÏÖØ
Î¥·´¡±£¿
7¡¢Ö±Ïß²¿ÃžÀíÉÃ×Ô¿ÚÍ·´ÇÍËÔ±¹¤£¬Öٲûú¹¹ÍùÍùÈ϶¨ÆóÒµ·Ç·¨½â¹ÍÔ±¹¤£¬ÄÇôÆóÒµÈÕ³£ÖиÃÈçºÎ×ö£¬²Å±ÜÃâ°¸¼þ°ÜËߣ¬±ÜÃâÖ±Ïß¾
ÀíԽȨ´¦·ÖÔ±¹¤£¿
8¡¢ÀͶ¯Õß²»´Ç¶ø±ð¡¢Î޹ʿõ¹¤¹¤£¬È´Ö÷Õű»ÆóÒµ¿ÚÍ·½â¹Í£¬ÍùÍùµÃµ½Öٲûú¹¹µÄÖ§³Ö£¬ÄÇôÆóÒµÈÕ³£ÖиÃÈçºÎ×ö£¬²Å±ÜÃâ°¸¼þ°ÜËߣ¿
9¡¢ÈçºÎ½ç¶¨¡°ÖØ´óË𺦡±£¬¡°ÖØ´óË𺦡±ÊÇ·ñ±ØÐëÌåÏÖΪÔì³ÉÖ±½ÓµÄ¾¼ÃËðʧ£¿
10¡¢²ÉÓá°Â¼Òô¼Ïó¡±·½Ê½´´ÖÆ¡¢±£ÁôµÄÖ¤¾Ý£¬·¨ÔºÊÇ·ñ²ÉÐÅ£¬ÆóÒµÄÚ²¿OAϵͳ»òERPϵͳÉϵÄ×ÊÁÏÄÜ·ñ×÷Ϊ֤¾ÝʹÓ㬵ç×ÓÓʼþ¡¢ÊÖ
»ú¶ÌÐÅÄÜ·ñ×÷Ϊ֤¾ÝʹÓã¿
ËÄ¡¢¡¶Éç»á±£ÏÕ·¨¡·ÊµÎñÓ¦¶Ô²ßÂÔ
1¡¢ÓÃÈ˵¥Î»²»°ìÀíÉç»á±£ÏյǼǻòÕßÍÏÇ·Éç±£·ÑµÄ£¬ÓÐʲô·¨ÂÉÔðÈΣ¿
2¡¢ÓÃÈ˵¥Î»²»×ã¶î½ÉÄÉÉç»á±£ÏÕÈçºÎ´¦Àí£¿
3¡¢Ô±¹¤²»Ô¸ÒâÂòÉç±£»òÔ±¹¤×ÔÔ¸½µµÍͶ±£»ùÊý£¬²¢Ó뵥λǩÓÐÐÒéµÄÇé¿öÏ£¬¸ÃÐÒéÊÇ·ñÓÐЧ£¿
4¡¢ÊÔÓÃÆÚ¼ä£¬ÊÇ·ñ±ØÐë½ÉÄÉÉç»á±£ÏÕ£¿
5¡¢ÒòµÚÈý·½µÄÔðÈζø²úÉúÒ½ÁÆ·ÑÓõģ¬ÄÜ·ñ±¨Ïú£¿
6¡¢Áìȡʧҵ±£ÏÕ½ðµÄǰÌáÌõ¼þÓÐÄÄЩ£¿ÔõÑùÀí½â¡°·ÇÒò±¾ÈËÒâÔ¸ÖжϾÍÒµµÄ¡±£¿
7¡¢ÆóÒµÐÖú´ÇÖ°Ô±¹¤ÆÈ¡Ê§Òµ±£ÏÕ½ð£¬ÓÐʲô·¨ÂÉ·çÏÕ£¿
8¡¢ÉúÓýÒ½ÁÆ·ÑÓðüÀ¨ÄÄЩ£¬Ê²Ã´Çé¿öÏ¿ÉÒÔÏíÊÜÉúÓý½òÌù£¿
9¡¢ÓÃÈ˵¥Î»²»³ö¾ß¡¶ÀëÖ°Ö¤Ã÷¡·µÄ£¬ÓÐʲô·¨ÂÉÔðÈΣ¿
10¡¢¿çµØÇø¾ÍÒµµÄ£¬Éç»á±£ÏÕÈçºÎ¶Ô½Ó£¬Ïֽ׶εÄ×ö·¨ÓÐÄÄЩ£¿
11¡¢Î´½É×ã15ÄêµÄÈËÊ¿£¬ÄÜ·ñÍËÐÝ£¬ÈçºÎ´¦ÀíÍËÐÝÊÂÒË£¿
12¡¢°ìÀíÖ°¹¤ÌØÊ⹤ÖÖÌáǰÍËÐÝʱӦעÒâÄÄЩÎÊÌ⣿
Îå¡¢¡¶¹¤É˱£ÏÕÌõÀý¡·ÊµÎñÓ¦¶Ô²ßÂÔ
1¡¢ÊôÓÚ¹¤ÉË·¶Î§µÄÇéÐÎÓÐÄÄЩ£¿²»µÃÈ϶¨Îª¹¤É˵ÄÇéÐÎÓÐÄÄЩ£¿
2¡¢ÔõÑùÀí½âÉÏϰà;ÖУ¿ÔõÑù¿ØÖÆÆÚ¼äµÄ·çÏÕ£¿
3¡¢Òò¹¤×÷ÐèÒªÓ¦³êºÈ¾Æµ¼ÖÂËÀÍö£¬ÄÜ·ñÈ϶¨Îª¹¤ÉË£¿
4¡¢ÒìµØ²Î¼Ó¹¤É˱£Ïյģ¬ÈçºÎÈ϶¨¹¤ÉË£¿
5¡¢Í£¹¤ÁôнÆÚ¼ä¹ýºó£¬·¢ÉúµÄÒ½ÁÆ·ÑÓã¬ÈçºÎ´¦Àí£¿
6¡¢¹¤ÉËÔ±¹¤½è¹Ê¾Ü¾ø¸´¹¤£¬ÈçºÎ´¦Àí£¿
7¡¢¹¤ÉËÔ±¹¤½è¹Ê¾Ü¾øÅäºÏ×öÉ˲мø¶¨£¬ÈçºÎ´¦Àí£¿
8¡¢ÒѾÈ϶¨Îª¹¤É˵ÄÖ°¹¤ÑÏÖØÎ¥¼Í£¬ÆóÒµÄÜ·ñ½â³ýºÏͬ£¿
9¡¢¶ÔÓÚµÚÈýÈËÔì³ÉµÄ¹¤ÉËʹʣ¬ÈçÒòµÚÈýÈËÒý·¢µÄ½»Í¨Ê¹ÊÖУ¬ÎÒ·½Ë¾»úÊÜÉË£¬ÈçºÎ´¦Àí£¿Êܺ¦ÈË˾»úÄÜ·ñÒªÇó¹¤ÉË´ýÓöÓÖÒªÇóµÚ
Èý·½µÄÈËÉíÉ˺¦Åâ³¥£¿
10¡¢µ¥Î»ÄÜ·ñÒÔÉÌÒµ±£ÏÕÀíÅâ¿îÏîÌæ´úÖ°¹¤¹¤ÉËÅâ³¥´ýÓö£¿
11¡¢·¢Éú¹¤ÉËÊÂ¹Êºó£¬ÆóÒµÓëÀͶ¯Õß˽Ϻͽ⣬ǩ¶©µÄ²¹³¥ÐÒéÊÇ·ñÓÐЧ£¿
12¡¢´Ó¹¤ÉËʹʵķ¢Éúµ½È«²¿·¨¶¨³ÌÐòÍê½á£¬Ê±¼ä¿ÉÄܳ¬¹ý3Ä꣬ÊÇÀû»¹ÊDZף¿
Áù¡¢ÀÍÎñÅÉDzʵÎñÓ¦¶Ô²ßÂÔ
1¡¢Ð·¨ÏÂÀÍÎñÅÉÇ²ÃæÁÙµÄÖ÷Òª·çÏÕÓÐÄÄЩ£¿
2¡¢ÒµÎñÍâ°üÓëÀÍÎñÅÉDzÈçºÎ»®·Ö£¿
3¡¢Óù¤µ¥Î»ÈçºÎ¹æ±Üͬ¹¤Í¬³ê·çÏÕ£¿
4¡¢Óù¤µ¥Î»ÈçºÎÐÐʹ¶ÔÅÉDzԱ¹¤µÄÍË»¹»òÍË»»È¨£¿
5¡¢Óù¤µ¥Î»ÈçºÎ×·¾¿ÅÉDzԱ¹¤µÄËðʧÅâ³¥ÔðÈΣ¿
6¡¢ÔõÑù¹æ¶¨ÅÉDzԱ¹¤µÄ´ÇÖ°³ÌÐòºÍÀëÖ°ÔðÈΣ¿
7¡¢Óù¤µ¥Î»ÈçºÎÓ¦¶ÔÅÉDzºÏ×÷ÕùÒéºÍÀͶ¯ÕùÒ飿
8¡¢ÅÉDzԱ¹¤ÍË»ØÆÚ¼äµÄ¹¤×ʸ£Àû´ýÓöÈçºÎÉè¼Æ£¿
9¡¢ÀÍÎñÅÉDzÏµĹ¤×Ê¡¢¹¤Ê±¡¢Ðݼ١¢Éç±£¡¢¹¤ÉËÎÊÌâÈçºÎ´¦Àí£¿
10¡¢ÈçºÎ´¦ÀíÎ¥·´Óù¤µ¥Î»¹æÕÂÖÆ¶ÈµÄÅÉDzԱ¹¤£¿
Suscribirse a:
Entradas (Atom)